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ＳＥ・プログラマー（江東区）【在宅勤務（テレワーク）】
株式会社 アクティブ
東京都江東区豊洲２−２−１ ※就業場所の詳細は下記参照 ・又は窓口にお問い合わせください。
月額340,000円〜625,000円
正社員
在宅勤務可完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
1日前
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ＳＥ・プログラマー（多摩市）【在宅勤務あり】
株式会社 アクティブ- 給与月額335,000円〜625,000円
- 勤務地東京都多摩市落合１−３２−３ ※ 就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 14030-09968461
仕事内容
ＳＥに関してはシステム設計やプログラム、プログラマーに関してはプログラム開発を担当していただきます。 具体的にはＪＡＶＡ、ＣＯＢＯＬ等のプログラム言語を用い生命保険もしくは損害保険のシステムを改修致します。 また、社員代替（エンドユーザーの社員に代わり業務を確定する）業務要員も募集しております。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都多摩市落合１−３２−３ ※ 就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。
最寄り駅：小田急線小田急多摩センター駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル業界経験２年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | パソコン操作（ワード・エクセル・メール） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 300,000円〜580,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 アクティブ
所在地
神奈川県横浜市瀬谷区本郷３丁目−２−１２ ヒラオビル２階
設立年
1996年
従業員数
23人
事業内容
コンピュータソフト開発・保守及びインフラ系の構築・設計・運用・監視を行っております。 派１４−３０１５３３
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 野村 賢治 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | 一人ひとりのエンジニアの「成長」を第一に考え ・キャリア形成ができる多彩なプロジェクトや在宅勤務等の柔軟な働き方を通して仕事が出来る環境づくりをしております。 |
求人特記事項
当社研修プログラムにより毎年階層的研修を実施。 確実に技術が習得できます。 また ・資格取得者には資格手当を毎月支給します。 ●面接にお越しいただいた際に ・改めて仕事内容や待遇などご説明 させて頂きます。 ●質問の時間もありますので ・不安な点など ・ざっくばらんに質問 してください。 ●オンラインでの面接も可能です。 【テレワークの環境について】 ＊勤怠管理は専用アプリを用いて行います。 ＊業務用の端末等については ・貸与 ・もしくは手当での対応となります。