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施設介護職/介護老人保健施設/在宅復帰を支えるお仕事

医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・川崎南部
  • 給与月額256,600円〜339,000円
  • 勤務地神奈川県川崎市川崎区田町2−9−2
正社員転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり学歴不問育休取得実績あり外国人活躍中
掲載日
2026年9月28日
有効期限
2026年11月30日
求人番号
14040-17403861

仕事内容

当施設は100名の方が入所する施設です。老健施設なのでリハビリを目的に入所されます。併設病院がある為、緊急時等安心して仕事ができます。残業時間はほぼ発生しません。最寄り駅から徒歩5分圏内にあり、通勤が非常に楽です。今後、個別の排泄ケアやリハビリ強化に取り組むなど、ケアの質を高める機会も十分あります。様々なことにチャレンジしてみたい方、是非一度、お気軽にお越し下さい。食事介助は言語聴覚士と介護職員が連携しリハビリを積極的に行っています。排泄介助ではできる限りその方にあった排泄ケアができるよう心がけています。現在重点的に業務改善を行っています。その他の業務としてシーツ交換や環環境整備等日常生活に必要な業務を行っています。介護助手各フロアに在籍しており、なるべく介護に集中で環境づくりを心がけています。「変更:なし」

勤務条件

勤務地
神奈川県川崎市川崎区田町2−9−2
最寄り駅:京急大師線 小島新田駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)7時30分〜16時30分 (3)(3)10時30分〜19時30分
休日
その他

応募条件

必要な経験・スキル施設経験者 ・有資格者は優遇いたします。

基本情報

求人区分一般
派遣・請負派遣・請負ではない
募集理由増員
採用人数1人

雇用条件

試用期間試用期間あり
雇用期間の定め雇用期間の定めなし
契約更新の可能性記載なし
契約更新の条件記載なし
正社員登用記載なし
正社員登用実績記載なし
必要なPCスキル記載なし
免許種別(AT限定可)

勤務地詳細

交通手段徒歩
所要時間5
マイカー通勤不可
駐車場記載なし
転勤の可能性なし
在宅勤務非該当
受動喫煙対策屋内禁煙

給与・手当

賃金形態月給
基本給167,600円〜210,000円
固定残業代なし
昇給あり
昇給金額率昇給率 1月あたり 1.00% 〜 3.00%(前年度実績)
賞与あり
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 15 日

労働時間・休日

就業時間区分変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働あり
時間外月平均月平均3時間
36協定特別条項なし
休憩時間60分
週休二日制その他

待遇・福利厚生

加入保険雇用 労災 健康 厚生
退職金共済未加入
定年制あり (一律 65歳)
再雇用あり
勤務延長なし

働きやすさ・制度

育児休業実績あり
介護休業実績あり
看護休暇実績なし
UIJターン歓迎非該当
労働組合なし
就業規則(正社員)あり
就業規則(パート)あり

選考プロセス

選考方法面接(予定1回) 書類選考
書類選考結果通知書類選考後
面接結果通知面接選考後
応募書類送付方法郵送

会社情報

会社名
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・川崎南部
所在地
神奈川県川崎市川崎区田町2−9−2
設立年
2008年
従業員数
16,310人
事業内容
介護老人保健施設 ・通所リハビリテーション ・居宅介護支援事業所等
ホームページ

会社情報詳細

代表者役職理事長
代表者名新谷 幸義
従業員数(就業場所)85人
資本金記載なし
産業分類老人福祉・介護事業
会社の特長病院経営 ・リハビリテーション学院経営 ・介護老人福祉施設経営等 ・医療・福祉の分野で実績があります。

求人特記事項

※就業時間 (4)17時〜翌9時は夜勤(月3〜4回程度 ・休憩120分) ・日勤(早番・中番・遅番)合わせ4パターンの交替制 ・月平均所定労働時間166.64時間 ・夜勤手当1万円 ・処遇改善金5万5000円〜6万円 ・残業 月平均1〜3時間(終業30分前には通常業務を終了し ・残りの30分で調整する時間としています) ・最寄り駅より徒歩5分 ・併設病院と連携しているので緊急時・夜勤も安心 ・介護と看護の連携より(看護師長も現場に出ます) ・個別排泄ケアへのチャレンジ ・リハビリ機能の強化に取り組みます。 #仕事と子育ての両立が可能な求人

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残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
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