広報・宣伝・制作【動画編集等】【時間・日数応相談】
株式会社 ライム不動産- 給与時間額1,280円〜1,500円
- 勤務地神奈川県横須賀市汐入町２丁目４３番１
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり未経験OK学歴不問
- 掲載日
- 2026年9月8日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 14050-05582761
仕事内容
不動産会社の広報・宣伝担当として、地域の魅力や会社の 魅力を発信するお仕事です。 社外広報誌の企画・制作、公式ＳＮＳの運営、ホームページの コンテンツ作成、写真・画像・動画の撮影・編集など 広報に関する創作業務を行っていただきます。 ご購入後のお客様とのつながりや、地域のお店・スクールなど との出会いを活かし、横須賀の魅力を発信しながら会社の イメージアップにつなげていきます。 【ＳＮＳが好き】【写真や動画が好き】という方にぴったりの仕事 です。必要に応じて来客対応や電話の取次ぎなどをお願いする 場合があります。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
神奈川県横須賀市汐入町２丁目４３番１
最寄り駅：京浜急行 汐入駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)9時30分〜18時30分
休日
火水その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ｏｆｆｉｃｅ（パワーポイント） ・Ａｄｏｂｅ（フォトショップやイラストレーター）など経験ある人 ・または挑戦する意欲のある人だと嬉しいです。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,280円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 200 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 その他 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ライム不動産
所在地
神奈川県横須賀市汐入町２丁目４３番１
設立年
2012年
従業員数
11人
事業内容
お客様１組１組との繋がりを大切にする地域に密着した不動産の販売会社です。売り上げよりも大切なものを追求しています。 従業員の「働きやすさ」にも力を入れています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 松田 豪 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 不動産代理業・仲介業 |
| 会社の特長 | 横須賀市の新築住宅販売に特化した不動産会社です。ご購入後のお客様との繋がりを大切にし ・地元のショップやスクールなどとも交流しています。 |
求人特記事項
・安定した環境で ・長く安心して働いていただける職場づくりを 大切にしています。 ・従業員一人ひとりの事情やライフスタイルを考慮し ・柔軟な 働き方を大切にしています。 ・無理な飲み会・懇親会・社員旅行等は行っていません。 社内行事にかかる費用を抑え ・その分を従業員の待遇や 働きやすい環境づくりに還元する方針です。 ・お客様と同じフリードリンクを従業員も利用できます。 休憩スペースや冷蔵庫などの設備も整えており ・ゆっくりと リフレッシュできる休憩時間を過ごせます。仮眠も可能です。 ＊年次有給休暇 ・休憩時間は雇用条件により法定通り付与 ＊実際の社会保険・労働保険の加入は労働日数・時間による