４０代 ・５０代活躍中！配膳スタッフ
平安レイサービス株式会社 湘和会堂本厚木
神奈川県厚木市旭町二丁目８番１７号
時間額1,300円〜1,350円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なし未経験OK
14日以上前
食事介助★６０〜７０代活躍中！！★
医療法人社団 晃友会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ相模原- 給与時間額1,279円〜1,279円
- 勤務地神奈川県相模原市緑区大島１５８３−１
パート残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり託児施設あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月11日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 14090-13320561
仕事内容
★６０〜７０代活躍中！！★ 介護老人保険施設に入所中の方の食事介助のお仕事です。 ※１〜３名程度を担当して頂きます。 変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
神奈川県相模原市緑区大島１５８３−１
最寄り駅：ＪＲ・京王線 橋本駅 から 車10分
勤務時間
(1)(1)7時30分〜9時00分 (2)(2)17時30分〜19時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,279円〜1,279円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人社団 晃友会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ相模原
所在地
神奈川県相模原市緑区大島１５８３−１
設立年
1984年
従業員数
450人
事業内容
介護老人保健施設（診療所・通所リハビリテーション併設）及び居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション・地域包括支援センターの運営
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 山瀬 美紀 |
| 従業員数(就業場所) | 107人 |
| 資本金 | 7,148万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 地域住民の方々が安心して暮らせるよう ・急性期医療はもちろんのこと ・地域福祉にも力を注ぎ ・職員一丸となって発展を目指しています。１４０９−１０４５１９−９ |
求人特記事項
※年次有給休暇は法定通り付与 ※労働条件により加入保険は法定通り適用します。 ※マイカー通勤の駐車場代は無料です。 ※電話にて面接日時を予約し面接時に応募書類を持参して下さい。 「両立支援に理解のある求人」対象：育児 （１）労働時間に柔軟に対応できる：応相談（パートのみ） （２）半日単位での有給休暇取得可能 （３）託児施設が利用できる：事業所内託児施設 ・条件あり 生後６ヶ月〜６歳（就学前）まで ・就業時間に合わせた利用 ※正職員の利用状況によるため ・空き状況は確認ください。 （４）雇用形態を途中で変更：実績あり（正社員⇔パート） （５）退職した従業員を再雇用することができる ＃大島