言語聴覚士（常勤）★残業ほぼなし★
医療法人社団 晃友会 晃友相模原病院
神奈川県相模原市緑区大島１６０５−１
月額240,000円〜337,000円
正社員
年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
新着
介護福祉士 ☆ブランク可 ★残業ほぼなし
医療法人社団 明芳会 北小田原病院- 給与月額237,994円〜248,994円
- 勤務地神奈川県南足柄市矢倉沢６２５ 本村下バス停より１分
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり学歴不問年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月27日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 14110-04166861
仕事内容
○看護補助者の指導・教育（慣れるまでは先輩職員がサポートしますのでご安心ください）【変更の範囲】変更なし〜メッセージ〜 資格があるからこその患者様との接し方に多くの感謝の声をいただいています。ぜひ当院で介護福祉士の資格を活かしませんか？
勤務条件
勤務地
神奈川県南足柄市矢倉沢６２５ 本村下バス停より１分
最寄り駅：小田急小田原線 新松田駅
・伊豆箱根鉄道 大雄山駅 から 車20分
勤務時間
(1)(1)8時45分〜17時30分 (2)(2)7時00分〜15時45分 (3)(3)10時40分〜19時25分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル介護福祉士としての業務経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 173,500円〜184,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1時間あたり 1.40％ 〜 1.60％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
医療法人社団 明芳会 北小田原病院
所在地
神奈川県南足柄市矢倉沢６２５
設立年
1979年
従業員数
26,450人
事業内容
病院（内科
・老人精神科
・精神科
・３４５床） 地域連携型認知症疾患医療センター 認定
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中村 哲也 |
| 従業員数(就業場所) | 258人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 身体合併症を持つ患者様や認知症の治療に特化している |
求人特記事項
・無料駐車場あり ・６０歳以上も応募可能（嘱託社員／昇給無し・他は同条件） ・職場見学可能です。 ＊仕事と子育てが両立しやすい求人 ・院内に利用可能託児施設有り（託児施設に関する特記事項参照） ・お子様の急な病気等の場合は看護休暇利用可能です。 ・年次有給休暇は時間単位で取得可能です。 ・保育所・学校等の行事に関するお休み等について配慮します。 『オンライン自主応募可／自主応募の場合は紹介状不要』