理学療法士（桜の丘）
社会福祉法人 湖聖会（川崎）- 給与時間額1,413円〜1,920円
- 勤務地神奈川県川崎市中原区井田３−１６−１ 「特別養護老人ホーム桜の丘」
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月9日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 14140-11489161
仕事内容
☆働き方ご相談ください☆制服貸与☆有給休暇入社日当日付与（一時間単位での使用が可能）☆無料駐輪場あり☆お子さんと一緒に出勤プロジェクト実施中☆休憩室完備☆業務負担軽減を目的としたＩＣＴを推進☆ 【具体的なお仕事内容】・心身機能の評価・機能訓練計画表の作成と見直し・機能訓練と、機能訓練を兼ねたレクリエーションの実施・福祉用具の選定と管理・介護職員への介助方法の指導、提案 【働き方（固定休みや勤務時間など）お気軽にご相談ください】 特別養護老人ホームの機能訓練指導員として、お客様お一人おひとりの心身の状態に合わせた機能訓練を行い、その方らしい暮らしを続けられるよう支援していただきます 仕事の変更範囲：会社の定めるすべての業務
勤務条件
勤務地
神奈川県川崎市中原区井田３−１６−１ 「特別養護老人ホーム桜の丘」
最寄り駅：東急東横線 日吉駅からバス「さくらが丘」下車徒歩２分駅
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 勤務態度 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,413円〜1,920円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 湖聖会（川崎）
所在地
神奈川県川崎市麻生区白山１丁目１−３
設立年
1998年
従業員数
1,300人
事業内容
＊高齢者福祉事業（特別養護老人ホーム
・短期入所
・通所介護
・居宅介護支援事業所
・地域包括支援センター
・グループホーム） ＊障がい者福祉事業 ＊地域交流活動
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 湖山 泰成 |
| 従業員数(就業場所) | 60人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という理念のもと ・お客様お一人お一人の「その人らしい暮らし」をさせるため ・寄り添う『個別ケア』を実施しています |
求人特記事項
☆就業時間 ・勤務日数 ・固定休みなどご相談ください☆ ＊賃金は面接後経験 ・資格等を考慮の上決定致します ＊年次有給休暇は入職日当日に付与となります。付与日数については勤務日数や入職月によって変動いたします。 ＊社会保険は法定基準の労働時間により加入します 【特養桜の丘について】 ２０１９年に川崎市中原区に開設した当施設は ・特別養護老人ホーム１３２床（ユニット型従来型併設） ・高齢者ショートステイ２２床 ・障がいショートステイ１２床となります。どなたでもお気軽にお越しいただけるよう一階には地域交流スペースや ・お子さんが遊べるスペースを設置しています。 また職員の業務負担軽減を目的としたＩＣＴを推進しています。 ＊１ヶ月の総労働時間の上限は届出済み ＊施設見学など随時開催しています。お気軽にお問い合わせください。