看護師（桜の丘）
社会福祉法人 湖聖会（川崎）
神奈川県川崎市中原区井田３−１６−１ 「特別養護老人ホーム桜の丘」
時間額1,469円〜2,033円
パート
残業なし昇給あり正社員登用あり社会保険完備
14日以上前
看護師（桜の丘）
社会福祉法人 湖聖会（川崎）- 給与月額220,000円〜310,000円
- 勤務地神奈川県川崎市中原区井田３−１６−１ 東急東横線 日吉駅からバス「さくらが丘」下車 徒歩５分
正社員賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月6日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 14140-12592161
仕事内容
◇３６５日２４時間看護体制の高齢・障害者複合施設です ◎新規入居者様のお受入れ業務 （医療情報、内服薬確認、帳票類の準備、確認） ◎医療処置業務（胃ろう、褥瘡、吸引、インシュリン注射、気管切開後処置、酸素管理等） ◎ご入居者の日々の看護記録作成 （スマートフォン、パソコン等使用） ◎各種委員会、職員会議、研修等の参加 ◎往診対応・受診対応（基本ご家族様対応） ◎その他 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
神奈川県川崎市中原区井田３−１６−１ 東急東横線 日吉駅からバス「さくらが丘」下車 徒歩５分
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル・看護師経験 ・福祉施設での経験があれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 160,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 3,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 湖聖会（川崎）
所在地
神奈川県川崎市麻生区白山１丁目１−３
設立年
1998年
従業員数
1,300人
事業内容
＊高齢者福祉事業（特別養護老人ホーム
・短期入所
・通所介護
・居宅介護支援事業所
・地域包括支援センター
・グループホーム） ＊障がい者福祉事業 ＊地域交流活動
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 湖山 泰成 |
| 従業員数(就業場所) | 60人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という理念のもと ・お客様お一人お一人の「その人らしい暮らし」をさせるため ・寄り添う『個別ケア』を実施しています |
求人特記事項
※面接後 ・経験を考慮のうえ賃金を決定します ※年間休日１１６日（リフレッシュ休暇３日 ・バースデー休暇１日含む） ※１ヶ月の総労働時間の上限は届出済み