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樹木剪定・苅込み等の植木職人
金寿興産株式会社- 給与月額245,000円〜295,000円
- 勤務地神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東５−９−１
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年10月19日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 14150-19364561
仕事内容
個人邸、マンション、結婚式場、商業施設等の庭園・緑地管理 および造園工事を行います。 ・樹木の剪定、刈込み、伐採 ・草刈り、除草、落ち葉清掃 ・花壇の植替え、樹木や草花の植栽 ・病害虫対策、施肥、散水管理 ・庭園の新設、改修、植栽工事 主な現場は横浜市内および近隣地域です。 経験や技術に応じて仕事を担当していただきます。 庭づくりから日常の維持管理まで、 幅広い造園技術を身につけられる仕事です。 変更範囲：当社の定める業務
勤務条件
勤務地
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東５−９−１
最寄り駅：横浜市営地下鉄 センター南駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル造園工事
・樹木剪定
・草刈り
・庭園管理等の実務経験があれば尚可。自然や緑に興味がある方
・植物が好きな方
・未経験でも意欲のある方を歓迎します。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜280,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 140分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 その他 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | なし |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
金寿興産株式会社
所在地
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東５−９−１
設立年
1975年
従業員数
8人
事業内容
造園工事
・庭園の設計・施工
・樹木の剪定・植栽・年間維持管理。個人邸
・マンション
・商業施設等を主な顧客とし
・地域密着で事業を展開しています。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 金子 宏正 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 土木工事業（舗装工事業を除く） |
| 会社の特長 | 創業約５０年の地域密着型造園会社です。個人邸や集合住宅 ・商業施設などの庭園施工・年間管理を手がけています。 |
求人特記事項
自然や緑に興味がある方 ・植物が好きな方に向いている仕事です。 造園・庭園管理の経験者はもちろん ・未経験の方も歓迎します。 経験や技術に応じて業務を担当していただきます。 主な現場は横浜市内および近隣地域です。 現場の状況により ・始業・終業時間が変わる場合があります。 面接日時は相談のうえ決定します。 住宅手当は住宅事情等を考慮し ・会社判断により支給する場合があります。 会社の業績等により ・夏季・年末に寸志を支給しています。