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検査 ＊土日休み ＊未経験者歓迎
株式会社 横浜テクニカ 平塚工場
神奈川県平塚市大神３−１０−２９株式会社横浜テクニカ平塚工場 ＪＲ平塚駅北口から本厚木駅南口行きバス乗車 （乗車所用時間約２３分）柳の内バス停下車徒歩５分
月額230,000円〜280,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
3日前
保育士（パート）●未経験者歓迎！●土日祝日お休みです！●
社会福祉法人 わかば健成会 保育園おひさまのほっぺ- 給与時間額1,294円〜1,350円
- 勤務地神奈川県大和市下鶴間２７４８−２ 保育園 おひさまのほっぺ
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 14160-05495261
仕事内容
●朝夕の時間帯の保育士業務 ＊保育雑務等の業務もあり ＊託児については市の基準に沿って対応 ※ブランクのある方、ご相談ください。 ※応募前の職場見学に応ています。 事前に電話連絡の上ハローワーク窓口経由にてご予約下さい。 ※平日 週４〜５日（土曜日勤務できれば尚可／日数応相談） ※扶養の範囲内での就労の対応可 ※お子様の学校行事等によるお休みなど考慮可能です。 ※ダブルワークＯＫ 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
神奈川県大和市下鶴間２７４８−２ 保育園 おひさまのほっぺ
最寄り駅：小田急江ノ島線 鶴間駅 から 徒歩18分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜9時00分 (2)(2)16時00分〜19時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ０人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 18 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,279円〜1,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 わかば健成会 保育園おひさまのほっぺ
所在地
神奈川県大和市下鶴間２７４８−２
設立年
2009年
従業員数
80人
事業内容
認可保育国 ０〜６才保育（一時保育・子育て支授事業有） 定員６０名 平成２２年３月１日オープン
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 手島 健大 |
| 従業員数(就業場所) | 21人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 社会福祉法人の大和市認可保育園です。自然豊かな場所で子どもたちをのびのびと育てています。６０名定員のアットホームな保育園です。 |
求人特記事項
※有休は法定日数の付与となります ※契約は４月から翌年３月の年度毎の更新 ※マイカー通勤について：＊規定により通勤手当支給 ＊駐車場については空き状況による ＊駐車場代自己負担の有無を含め事前に ご相談ください。 【＃マザーズ】【＃子育て】【＃副業可】