クリーニング店舗受付【ウオロク見附店】
株式会社 渡辺ドライ
新潟県見附市葛巻町１６５５ 株式会社渡辺ドライ ニューワタナベ事業部 ウオロク見附店
時間額1,204円〜1,204円
パート
残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
店舗受付【ウオロク鳥屋野南店】
株式会社 ホワイト急便ペリカンクリーニング- 給与時間額1,234円〜1,234円
- 勤務地新潟県新潟市中央区鳥屋野３２４−１ 株式会社 ホワイト急便ペリカンクリーニング ウオロク鳥屋野南店
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 15020-11210961
仕事内容
■衣類の受付・返却、レジ ■衣類のチェック、店内清掃 など ・入社後１ヶ月〜２ヶ月程度研修があります。 ・入社前にクリーニングの知識は一切必要ありません。 お休みは木曜定休＋シフト制です。 希望休はご相談ください。 ＜クリーニング店舗でのお仕事です＞ 変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
新潟県新潟市中央区鳥屋野３２４−１ 株式会社 ホワイト急便ペリカンクリーニング ウオロク鳥屋野南店
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)9時00分〜13時00分 (2)(2)15時00分〜19時00分
休日
木その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,234円〜1,234円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ホワイト急便ペリカンクリーニング
所在地
新潟県長岡市西津町３８０６−１
設立年
1986年
従業員数
140人
事業内容
一般衣類・日用品のクリーニング（スーツ
・Ｙシャツ
・布団
・カー ペットなど）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 渡邊 滝博 |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 洗濯業 |
| 会社の特長 | 「早い・安い・キレイ」をテーマに「お客様お持ち込み」方式のクリーニング業を展開。新潟 ・新発田に工場があります。 |
求人特記事項
○制服あり ■通勤片道２ｋｍ以上の方に交通費支給 駐車場代：月１，０００円自己負担 ■業績により決算賞与支給 ■評価により年２回時給アップ制度あり ■弊社は清潔感があることを前提に ヘアカラー ・ヘアスタイル ・アクセサリー ・ネイルなど 身だしなみについて従業員の多様性を尊重しております。 ※衣類に被害を与える装飾 ・ケガなどにつながる服装など一部制限もあります。