子ども英会話教室のＰＲスタッフ［長岡市］
株式会社 ティルウィンド
新潟県長岡市表町１−１０−７ リバーヴュー長岡 ２０２
月額227,000円〜227,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
子ども英会話教室の営業スタッフ
株式会社 ティルウィンド 新潟支社- 給与月額227,000円〜227,000円
- 勤務地新潟県長岡市表町１丁目１０−７ リバーヴュー長岡２０２
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月15日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 15020-13232661
仕事内容
○各ご家庭や長岡市内の保育園への体験レッスンのご紹介。 ・ショッピングモール等での営業活動。 ・保育園での英語レッスン・チラシ配り。 ＊ノルマ無 ＊営業未経験の方や、英語、英会話に自信のない方でも歓迎です。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
新潟県長岡市表町１丁目１０−７ リバーヴュー長岡２０２
最寄り駅：ＪＲ長岡駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)11時00分〜20時00分
休日
月日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 178,500円〜178,500円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均22時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ティルウィンド 新潟支社
所在地
新潟県長岡市表町１丁目１０−７ リバーヴュー長岡２０２
設立年
2012年
従業員数
172人
事業内容
家庭用英語教材の企画・開発・販売・キッズ英会話クラブ
・グローバル体験イベントの企画・運営
・英会話ｅラーニング等
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 田中 守 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 900万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない教育，学習支援業 |
| 会社の特長 | 未来の子どもたちの「英語力」と「創造力」を育てるための英語教育に関する指導 ・研修講座の企画 ・運営及びコンサルタントを行っています。 |
求人特記事項
○制服なし ＊公共の交通機関を利用される方は交通費を支給いたします。 ＊一定期間経過後 ・本人の希望や適性を考慮のうえ下記業務への 異動も可。 １．英語教育システムの企画・開発・販売 ２．子ども英会話教室での指導・運営 ３．異文化体験イベントの企画運営等他職種への転属も可能です。