機械加工（マシンオペレータ）
株式会社 第一測範製作所
新潟県小千谷市大字坪野８２６番地２
月額180,000円〜250,086円
正社員以外
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
機械加工（マシンオペレーター）経験者
日本ベアリング 株式会社- 給与月額266,400円〜313,900円
- 勤務地新潟県小千谷市大字千谷甲２８３３番地
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 15022-01517461
仕事内容
・自社製品の製造工程の内、ＮＣ旋盤、ＮＣ研削盤、フライス盤、平面研削盤、マシニングセンター等を使用し、プログラミングを含む金属製品の加工作業をお願いします。 ・複数の加工作業が可能となるような多能工化を目指していただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」
勤務条件
勤務地
新潟県小千谷市大字千谷甲２８３３番地
最寄り駅：ＪＲ上越線 小千谷駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル・機械加工オペレーターの作業経験 ２年以上必須 ・旋盤加工
・フライス盤加工
・平面研削盤加工 等
・複数経験者を優遇
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | その他 |
|---|---|
| 基本給 | 266,400円〜313,900円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 6,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
日本ベアリング 株式会社
所在地
新潟県小千谷市大字千谷甲２８３３番地
設立年
1959年
従業員数
491人
事業内容
汎用機械器具製造業 スライドブッシュ
・スライドシャフト
・スライドウェイ
・ボールスプライン
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 福永暢彦 |
| 従業員数(就業場所) | 468人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 一般産業用機械・装置製造業 |
| 会社の特長 | 直線運動機器のパイオニアとして幅広い産業分野で活躍するリニアモーションシステムの総合メーカーです。製品知識がない方もキャリア形成 ・スキルアップのチャンスがある環境を整えています。 |
求人特記事項
・手順書に基づき作業を行って頂きます。先輩社員のサポートも あり ・安心して仕事を覚えることが出来ます。 ・年齢や経験年数に関わらず能力・役割に応じた評価制度です。 ・課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・失敗を恐れずに挑戦 成長を楽しむことができる方 ・大歓迎です。 ・年間休日が１２１日に加え ・１時間単位で有給休暇の取得が可 能です。仕事だけでなくプライベートも大切にワークライフバ ランスを充実させ安心して長く働いていただけます。 ・社員駐車場完備 ・ユニフォーム１着目無償支給 ・２着目以降半額自己負担 ・通勤手当＝片道２ｋｍ以上の者ガソリン代支給 ・男性の育児休業取得実績多数あり。