看護職員【夜勤なし ・年間休日１２０日】
社会福祉法人 小千谷北魚沼福祉会
新潟県小千谷市大字小粟田２７３２−７
月額219,700円〜308,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
技術職：新素材開発 ・検査装置での試験（年間休日１２０日）
Ｊマテ．カッパープロダクツ 株式会社- 給与月額200,000円〜300,000円
- 勤務地新潟県上越市大潟区土底浜２０２４−１
正社員年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月2日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 15030-07133361
仕事内容
○銅合金の新素材開発、品質管理、工程改善に関係する業務を行います。 主な作業として、材料の摩擦摩耗試験、引張試験、溶解作業、試験片加工等を行い、得られたデータを元に報告書の作成をします。 主な試験機 ・円筒軸試験機（回転、移動）、摩擦摩耗試験機（リング・ピン） ・ファビリー試験機、硬さ試験機、引張試験機、蛍光Ｘ線分析 ※工場間の移動に社用車（軽・普通車ＡＴ）を使用します。 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
新潟県上越市大潟区土底浜２０２４−１
最寄り駅：ＪＲ信越本線 土底浜駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 200,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 24,800 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 80分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
Ｊマテ．カッパープロダクツ 株式会社
所在地
新潟県上越市大潟区土底浜２０２４−１
設立年
1956年
従業員数
292人
事業内容
銅合金による上水道関連パーツ（バルブ
・ナット等）及び銅合金棒
・板等の素形材の製造。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山本 耕治 |
| 従業員数(就業場所) | 292人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 非鉄金属・同合金圧延業（抽伸，押出しを含む） |
| 会社の特長 | 国内トップシェアを誇る銅合金素材及び各種パーツの一貫総合メーカーです。 |
求人特記事項
・制服・作業服：あり（貸与） ・入社祝金あり（２０万円 支給条件あり） ・１時間単位の有給休暇取得可能 柔軟な休み方ができるよう ・短時間でも有給休暇を 使用できます。 ・ファミリーサポート休暇 年２日付与 自身の健康管理 ・家族の看病や学校行事など ・家庭の事情に合わせて使える休暇制度です。