介護職（妙高市高柳／グループホーム／無資格未経験歓迎◎）
社会福祉法人 上越あたご福祉会
新潟県妙高市高柳２丁目６−２ グループホーム新井
月額206,000円〜325,600円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
新着
介護職（妙高市小出雲／グループホーム／日勤のみ）
社会福祉法人 上越あたご福祉会- 給与時間額1,318円〜1,318円
- 勤務地新潟県妙高市小出雲３丁目１２番１８号 グループホーム妙高愛宕の園
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月28日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 15030-08603461
仕事内容
☆日勤帯のみ！扶養内で働けます◎☆ ◇グループホーム妙高愛宕の園（定員：９名×２ユニット）にて下記業務を担当いただきます。 ＊入浴、排せつ介助等介護業務 ＊清掃・洗濯等の日常生活援助 ＊食事作り（９名分） ※半分調理済みの食材キットを使って料理します ＊送迎業務（公用車使用：エブリイ） ※共用型デイサービスご利用者の送迎を行います ◆応募前職場見学可能（事前連絡必須） 【採用後、業務内容の変更予定なし】
勤務条件
勤務地
新潟県妙高市小出雲３丁目１２番１８号 グループホーム妙高愛宕の園
最寄り駅：新井駅 から 車3分
勤務時間
(1)8時30分〜15時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,318円〜1,318円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 10 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 上越あたご福祉会
所在地
新潟県上越市三和区井ノ口１７１８番地４
設立年
2001年
従業員数
713人
事業内容
高齢福祉事業・障がい福祉事業・児童福祉事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 草間 裕一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 14人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 上越市・妙高市・柏崎市に約５０事業を開所しています。地域のニーズに耳を傾け ・独自の提案力を発揮し ・現在に至ります。グループ企業とネットワークを持ち医療や教育分野とも連携しています |
求人特記事項
＊制服・作業服なし（私服での勤務となります） ＊各種保険加入や有給休暇日数は ・雇用条件により法定通りとなります。 ★資格取得支援制度あり！ ・初任者研修→受講料半額負担 ・実務者研修→法人内事業所にて研修開講 ・受講料全額法人負担 働きながら資格取得ができるよう ・支援体制を整えています◎ 介護のお仕事が未経験という方や資格取得を目指している方に おすすめです！ ★常勤登用制度あり！ 年に１度 ・常勤職員登用試験があります。 「仕事に慣れてきた」 ・「家庭の都合が落ち着いたのでフルタイム で働きたい」となった時には ・常勤職員として働ける制度が 整っています。 ★子育て世代からシニアの方まで幅広く活躍中！ 育児休業・看護休業・介護休業等取得実績があり ・それぞれの ライフステージごとに働きやすい環境を整えています。 ご家族の急な体調不良等の場合には配慮があり働きやすい職場です 【オンライン自主応募可】