事務職員
社会福祉法人にいがた寿会 特別養護老人ホームばんだい桜園
新潟県新潟市中央区幸西４丁目５番１５号
月額202,000円〜202,000円
正社員以外
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
事務職員
社会福祉法人恩賜財団 済生会新潟県央基幹病院- 給与時間額1,168円〜1,358円
- 勤務地新潟県三条市上須頃５００１番地１
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備託児施設あり学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年11月5日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 15040-08389361
仕事内容
医師事務作業補助者 ・診療に関する各種データ入力 ・診断書・証明書・診療情報提供書等の文書作成補助 ・医師の指示に基づく各種事務処理医師が診療に専念できるよう、医師の事務作業のサポートを中心に行います。
勤務条件
勤務地
新潟県三条市上須頃５００１番地１
最寄り駅：燕三条駅 から 車5分
勤務時間
記載なし
休日
土日祝日
応募条件
必要な経験・スキル・ＰＣを用いた事務経験がある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 本人の勤務継続意思 ・勤務状況および院内の業務状況等を勘案し ・更新の可否を決定する。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 無し |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,118円〜1,308円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 80 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人恩賜財団 済生会新潟県央基幹病院
所在地
新潟県三条市上須頃５００１番地１
設立年
1911年
従業員数
67,000人
事業内容
支部運営に関する事務業務
・本部・支部・施設間の伝達周知業務
・支部全体運営に関する経理業務
・各拠点経営支援事業
・拠点業務の標準化推進業務
・新潟県済生会人材育成業務
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 病院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 岩渕 洋一 |
| 従業員数(就業場所) | 820人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 新潟県の済生会を統括する支部として ・管下施設の管理 ・本部からの伝達周知等の業務を担う。 |
求人特記事項
応募の際は ・下記の書類を郵送にてご提出ください ・履歴書（指定様式） ・職務経歴書（様式自由） ・充実した教育体制 ・研修制度で職場環境を整えています。 ・休暇制度もしっかりしてるので安心して子育て ・介護等の両立ができます。 詳しくはＨＰをご覧下さい。 ｈｔｔｐｓ：／／ｋｅｎｏｈーｒｅｃｒｕｉｔ．ｃｏｍ／ ＊勤務条件（労働時間 ・労働日数）により加入保険・有給日数が異なります。 ＊兼業可・副業可（要相談） ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務