土日休み｜製品検査スタッフ（未経験可）
東洋濾紙 株式会社 新潟工場
新潟県北蒲原郡聖籠町東港５丁目２２６５−１４
時間額1,140円〜1,140円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
土日休み｜濾紙製品の製造スタッフ（未経験可）
東洋濾紙 株式会社 新潟工場- 給与時間額1,140円〜1,140円
- 勤務地新潟県北蒲原郡聖籠町東港５丁目２２６５−１４
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 15060-06050561
仕事内容
・濾紙の加工、検品、数量確認、包装作業 ・簡単な機械操作やパソコンへの簡単な入力作業 ◎未経験の方も歓迎！作業手順は丁寧にお教えします。 ◎応募前カジュアル面談 随時受付中です。 ※変更範囲：会社の定める業務（事務職、生産工程等） ※毎年４月から１年毎の更新となります。
勤務条件
勤務地
新潟県北蒲原郡聖籠町東港５丁目２２６５−１４
最寄り駅：白新線 佐々木駅 から 車15分
勤務時間
(1)9時00分〜15時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 5人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 契約期間満了時の業務量 ・勤務成績 ・態度 ・能力 ・会社の経営状況によって判断する。（更新回数上限無し） |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,140円〜1,140円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 80 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
東洋濾紙 株式会社 新潟工場
所在地
新潟県北蒲原郡聖籠町東港５丁目２２６５−１４
設立年
1917年
従業員数
578人
事業内容
濾紙・カートリッジフィルター・濾過器の製造
会社情報詳細
| 代表者役職 | 工場長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小宮山 宏 |
| 従業員数(就業場所) | 311人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | その他のパルプ・紙・紙加工品製造業 |
| 会社の特長 | わが国唯一の濾紙・濾過システムをさまざまな分野に提供している総合メーカー。環境・技術革新に貢献しています。 |
求人特記事項
◇制服・作業服の支給（貸与）：有 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※昇給は ・ベースアップを含む金額 ※事前に事業所所在地に郵送して下さい。 選考は ・書類選考 ・適性検査（ＰＣ・スマホ） ・面接となります （キャリアパス） ・勤務状況や本人希望に応じて ・フルタイムパート（１日７時間） への転換制度あり。 ・さらに ・フルタイムパートとして一定期間勤務後 ・嘱託社員 （月給制・１日７時間４０分勤務）への転換制度もあります。 ・実績や意欲を考慮し ・安定した働き方への移行も可能です。 （福利厚生・職場環境） ・育児休業の取得実績あり（１０年以上）。家庭との両立を支援 する風土があります。 ・有給休暇は法定通り付与され ・取得しやすい環境です。 ・通勤手当支給（社内規定による） ・ロッカー ・休憩室完備。