店舗社員（新潟県内）
株式会社 幸楽苑
新潟県新潟市東区大形本町５丁目１６−１６ 幸楽苑 海老ケ瀬インター店
月額250,000円〜250,000円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
新着
【店長候補】寄り添う接客｜葬儀相談店舗スタッフ募集
株式会社 花安- 給与月額193,000円〜431,000円
- 勤務地新潟県新発田市荒町甲１５２１
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月22日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 15060-07298561
仕事内容
・仕事内容 店舗での接客対応に加え、店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 ◆接客・ご案内業務 仏壇・仏具・法要に関するご相談対応、商品説明やご案内 ◆店舗運営業務 商品発注・在庫管理、売場づくり・ポップ作成 ◆事務・管理業務 会員手続き対応、データ入力・書類作成 ◆館内整備 家族葬ルームの清掃、備品確認・準備など業務は一度に全てお任せするのではなく、段階的に覚えていただきます。
勤務条件
勤務地
新潟県新発田市荒町甲１５２１
最寄り駅：西新発田駅 から 車3分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 簡単なパソコン業務 ワード ・エクセル |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 182,000円〜420,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,841 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 31 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社 花安
所在地
新潟県新発田市荒町甲１５２１
設立年
1989年
従業員数
90人
事業内容
葬儀施行・法要施行・生花販売・仏壇仏具販売
・ギフト販売・生命保険販売・霊柩事業
・お焚き上げ事業・イベント開催・観光事業・身元保証事業・空き家再生事業を行っています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 渡辺 安之 |
| 従業員数(就業場所) | 70人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 冠婚葬祭業 |
| 会社の特長 | 新発田市 ・新潟市を中心に地域密着で事業を展開。人と人のつながりを大切に信頼を築きます。社員交流イベント等多数実施。働きやすい職場を目指しています。 |
求人特記事項
当社では ・評価基準やキャリアステップを明確にした評価制度を導入しています。 ◆四半期ごと（年４回）に目標設定・評価を実施 ◆行動面・成果面の両方を総合的に評価 ◆複数の上司との面談を通じてフィードバックを実施 評価結果は昇給・賞与へ反映され ・日々の取り組みや成果が収入へつながる仕組みです。また ・役職ごとの給与テーブルも整備しており ・次のキャリアステップをイメージしやすい環境です。 という形で ・段階的なキャリアアップを目指していただけます。 ※人と関わる仕事に興味がある方 ・落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方 ・店舗運営にも関わりながら成長していきたい方。それぞれの経験や想いを大切にしながら ・安心して長く働ける環境づくりを行っています。少しでも興味をお持ちいただけましたら ・ぜひ一度ご見学・ご応募ください。 ◇作業服・制服の支給：有 ◇トライアル雇用利用：無 ※オンライン自主応募可（自主応募の場合 紹介状不要） ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ※変更範囲：無