看護業務（つばきの郷）【急募】
株式会社 虹 祐
新潟県見附市椿沢町１８２５−１ 「有料老人ホーム つばきの郷」
月額197,500円〜331,500円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
新着
看護業務
社会福祉法人 なかさと福祉会- 給与月額203,200円〜280,000円
- 勤務地新潟県十日町市上山己２７３９
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 15080-02668461
仕事内容
★業務内容は次の通りです。 ・医師の指示に基づいた、施設入所者の健康管理および医療処置 ・通所利用者の健康管理 ・病院受診の付き添い業務など（自動車免許有資格者） ★当法人で運営している、看護業務に関する事業所は次の通りです ・特別養護老人ホーム七川荘（入所施設） 長期入所５０名、短期入所１０名 ・地域密着型特別養護老人ホーム七川荘やすらぎ（入所施設） 長期入所２９名、短期入所１０名 ・デイサービスセンターしちかわ（通所施設 定員３５名） ※全て同一敷地内にあり。 ※変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
新潟県十日町市上山己２７３９
最寄り駅：ＪＲ越後田沢駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)7時30分〜16時30分 (2)(2)8時00分〜17時00分 (3)(3)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 193,200円〜260,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,590 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 なかさと福祉会
所在地
新潟県十日町市上山己２７３９
設立年
1997年
従業員数
92人
事業内容
特別養護老人ホーム「七川荘」を設置経営し
・地域密着型特養ホーム七川荘やすらぎ・デイサービスセンターしちかわ・中里在宅介護支援センター（居宅介護支援事業）を併設運営しております。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 大島 正平 |
| 従業員数(就業場所) | 29人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | サービスをご利用されている皆様から満足感を得ていただけるよう ・職員一同研鑽に励み ・真心を込めたサービス提供を心がけております。 |
求人特記事項
※制服貸与あり ※賃金形態は「日給月給制」で欠勤控除があります。 ※賞与算定は「基本給＋扶養手当月額」×支給率です。支給率は４ヶ月となります。 ※賃金は ・年齢・経験等により決定します。 （６０歳到達年度の翌年度からは給与規定により支給） ※応募前の職場見学も可能です。事前にご相談下さい。