溶接工
株式会社 タカクワ- 給与月額185,000円〜275,000円
- 勤務地新潟県燕市田中新４６８番地４
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問トライアル雇用UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年9月3日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 15110-05795261
仕事内容
◇主にステンレス材のＴＩＧ溶接（電気の熱によって金属を溶融・ 接合する）で、医療介護機器、圧力容器、浄水等のタンク類、厨 房機器、インテリア雑貨など、小ロット・多品種の様々な製品の 溶接を行います。 ＊最初は簡単な作業を行いながら、少しずつ業務を習得していただ きます。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
新潟県燕市田中新４６８番地４
最寄り駅：ＪＲ 弥彦線 西燕駅 から 徒歩40分
勤務時間
(1)8時00分〜17時30分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル溶接
・金属加工の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 40 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 185,000円〜275,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 タカクワ
所在地
新潟県燕市田中新４６８番地４
設立年
2013年
従業員数
6人
事業内容
ステンレス・アルミ・チタン・鉄・新素材等の小ロット・多品種の様々な製品のＴＩＧ溶接・スポット溶接・板金各種・設計・製作・新商品開発など
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高桑 裕和 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 金属加工機械製造業 |
| 会社の特長 | 平成２８年８月に事業所を新築し ・令和５年７月法人化しました。地場産業を共に担っていく人材を募集しています。自由な意見交換のできるやりがいのある職場環境です。 |
求人特記事項
・賞与は勤続年数や貢献度により支給となります ・資格取得時の費用全額会社負担 ・役職手当は ・リーダー的な業務を担っていただいた場合支給 ＊選考方法その他：適性検査を行う場合あり ◇「一般トライアルコース」併用求人 （期間中時給１，１０８〜１，３００円 ・トライアル後の試用期間 なし） 【働き方改革に努めています】 ＊今年度年間休日増やしました。今後も段階的に増やす予定です。 ＊仕事内容の見直しを行い ・残業も減らしました。 ＊計画的有給休暇年５日の他に ・有給休暇も取得しやすい環境です ＊当社ホームページにも会社案内などを掲載していますので ぜひご覧ください。 ☆新商品開発にも積極的に取り組み ・試作などのマルチな業務も行 っています。 ☆基本的な業務を習得していただいた後 ・希望や適性を考慮しなが らゆくゆくはリーダー的な業務を担えるよう育成していきます。 ☆今後さらなる人材育成を行いながら企業としても成長し ・燕の金 属加工を担えるよう ・共に頑張っていきましょう。 ご応募をお待ちしております。