建築営業 ＊事前見学可能！
株式会社ＳＡＴＯ ＧＩＫＥＮ
富山県砺波市出町中央４−１ ＳＡＫＵＲＡビル２Ｆ
月額270,000円〜400,000円
正社員
残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
14日以上前
受付・医療事務 ★事前見学が可能です★
医療法人社団 睦心会 あさなぎ病院- 給与月額187,000円〜217,000円
- 勤務地富山県高岡市五福町１番８号
正社員残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月24日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 16020-10726461
仕事内容
［受付は３〜４名体制、後方７〜８名体制］ ・受付業務（診療受付、保険証確認など） ・会計業務（お金・薬・処方せん受渡など） ・電話対応、物品管理 ・庶務、イベント補助 ※未経験者の方でも、丁寧に指導します。電子カルテ入力も段階的に説明・指導します。 ※仕事に慣れてきた段階でレセプト業務、医師等補助業務などにも取り組んでいただきます。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
富山県高岡市五福町１番８号
最寄り駅：万葉線 広小路駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時15分 (2)(2)8時00分〜16時45分 (3)(3)9時15分〜18時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル電子カルテ操作・レセプト業務の経験者歓迎
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＷＯＲＤ ＥＸＣＥＬ メールの基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 161,000円〜191,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,500 円 〜 2,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人社団 睦心会 あさなぎ病院
所在地
富山県高岡市五福町１番８号
設立年
1965年
従業員数
98人
事業内容
病院：内科
・消化器内科
・循環器内科
・腎臓内科
・リウマチ科
・整形外科
・人工透析内科
・リハビリテーション科
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 黒田 昌宏 |
| 従業員数(就業場所) | 88人 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 一般病床５３床（うち２０床は地域包括ケア病床） ・人工透析７３床を擁し地域医療の貢献に努めています。人工透析では透析管理システムを導入し ・規模的には県下上位クラスにあります。 |
求人特記事項
・医療費補助制度あり（上限あり） ・休暇制度あり ・ジョイフル休暇 年３日（年間休日１１１日に含む） ・育児目的休暇（有給） 年１日（未就学児を持つ職員。 ２人以上の場合２日） ・職員研修や各種委員会は勤務時間内に行っています。 ・制服貸与 ・シューズ支給。 ・有給休暇の取得促進に努めています。 ・事前見学を受付ております。お気軽にお問い合わせください。 ＊当院ホームページを是非ご覧ください。 〇応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を受けて ください。