看護職員(養護 ・特養 ・デイサービス/鳳珠郡能登町)
社会福祉法人 石川県社会福祉事業団
石川県鳳珠郡能登町字藤波井字48番地1 石川県鳳寿荘・藤波デイサービス
月額216,300円〜315,550円
正社員
年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
・施設入所者の食事・栄養に関する仕事。 ・衛生全般、嗜好調査、食事箋の管理、行事食の企画など 年間休日日数123日 ・生活の場である特養・養護では、利用者個々に合った通常の食事 の他、季節感のあるイベント食等、様々な食事を考え提供します。 ・食べることは健康の維持はもちろんですが、生活の中の大きな楽 しみという考え方を大切に、多職種連携し利用者の生活を支えてい ます。 ★「いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所」安心して働けます。 ※変更範囲:変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | エクセル ・ワード入力 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 166,800円〜188,900円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 500 円 〜 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 21 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均1時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 清水 克弥 |
| 従業員数(就業場所) | 87人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 法人は設立後50年を超える長寿の法人です。 育成プログラムを作成し ・研修も充実 ・20代から60代の幅広い 世代の職員が活躍しています。 |
・UIJターンの方 ・大歓迎です。管理栄養士がいます。 ・入社後は ・丁寧に説明 ・なんでも気軽に相談できる環境を つくります。 ・研修受講は勤務時間内に行います。 ・施設はWi−Fi環境を整え ・ICT化を進めています。 ・ICT機器の使用も丁寧に説明しますので ・心配いりません。 ・年間休日日数が多く ・プライベートの充実が図れます。 ・食を通して利用者に寄り添ったアプローチをすることができる やりがいのある仕事です。 ・年間休日日数が多く ・プライベートの充実が図れます。 〈休暇制度〉年次有給休暇(採用時より付与(1〜10日)) 夏季休暇(有給) ・慶弔休暇(有給) ・介護休暇 (時間単位) ・出産補助休暇(正規は有給) ・育児 休業 ・育児時間(有給) ・子の看護等休暇(時間 単位) ・介護休業 〈福利厚生等〉育児短時間制度(子の就学前まで) ・定期健康 診断 ・インフルエンザ予防接種(無料) ・人間ドック 受診助成制度 ・車通勤可(無料駐車場あり) ・制服 無償貸与 ・金沢勤労者福祉サービスの会費の一部負担