電気設備工 ・電気通信設備工
ホクワネックスエンジニアリング株式会社
石川県金沢市京町２６番２２号 京町ビル 当社 総合ビジネス部
月額201,000円〜391,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可
14日以上前
通信設備（ライフラインの地下設備）工事／土日祝休み
ホクワネックスエンジニアリング株式会社- 給与月額201,000円〜391,000円
- 勤務地石川県金沢市観法寺町ろ１１番地 本社観法寺ビル
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問トライアル雇用UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 17010-23389861
仕事内容
・基盤設備（マンホール、地中管路）の構築及びメンテナンス業務 ・電線類地中化工事 ・電気、ガス、上下水道などのライフラインの地下設備の構築 ・道路築造工事 ほか ※主な現場は石川県です。 【トライアル雇用求人】 ※変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ
勤務条件
勤務地
石川県金沢市観法寺町ろ１１番地 本社観法寺ビル
最寄り駅：森本駅 から 徒歩25分
勤務時間
(1)8時30分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＰＣ操作初級程度（ワード・エクセル）使えれば尚可 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 記載なし |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 180,900円〜291,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 8,400 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均11時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ホクワネックスエンジニアリング株式会社
所在地
石川県金沢市京町２６番２２号
設立年
1973年
従業員数
330人
事業内容
ＮＴＴをはじめとした通信キャリア各社の光通信・モバイルなどのインフラ設備のほか
・道路・交通・再エネなどの社会インフラ設備の建設や維持・高度化を担う総合エンジニアリング会社です
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 滝 裕孝 |
| 従業員数(就業場所) | 17人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 電気通信・信号装置工事業 |
| 会社の特長 | コムシスＨＤの一員として創業以来７８年 ・高度な技術と豊富な経験で通信・社会インフラ設備を構築し北陸地区の発展に貢献しています。週休２日制で育児休暇など福利厚生制度も充実しています |
求人特記事項
トライアル雇用併用求人 同条件 ・当社の月給は ・日給月給制で欠勤控除があります。 ・時間外手当は別途支給。 ・夜間作業がある場合があります。※深夜割増別途支給 （本人の業務習熟度により開始時期が変わります。） ※労働基準法により２２時〜５時の就業は１８歳以上の方に限定 ※宿泊補助制度あり （自宅から勤務地まで片道５０ｋｍ超など諸規定あり） ＊育児・介護休暇制度充実でワークライフバランスが保てます。 ・年次有給休暇について：４月〜９月入社の方は ・１０月に２０日付与。１０月〜３月入社の方は ・４月に１０日付与 ・さらに半年後に２０日付与します。