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ケアマネジャー【寺井病院・手取の里介護総合相談センター】
公益社団法人 石川勤労者医療協会
石川県能美市寺井町ウ８４ 寺井病院・手取の里介護総合相談センター
時間額1,159円〜1,937円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
1日前
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ケアマネジャー 寺井病院・手取の里介護総合相談センター
公益社団法人 石川勤労者医療協会- 給与月額186,270円〜323,660円
- 勤務地石川県能美市寺井町ウ８４ 寺井病院・手取の里介護総合相談センター
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 17010-27206861
仕事内容
寺井病院・手取の里介護総合相談センターにおけるケアプランの作成、認定調査など行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。
勤務条件
勤務地
石川県能美市寺井町ウ８４ 寺井病院・手取の里介護総合相談センター
最寄り駅：ＪＲ能美根上駅 から 車10分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルケアマネジャー業務
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 182,180円〜304,370円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,020 円 〜 11,220 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均8時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
公益社団法人 石川勤労者医療協会
所在地
石川県金沢市京町２０−３
設立年
1953年
従業員数
1,757人
事業内容
石川県内に２病院７診療所を運営。無差別平等を理念とし
・介護
・福祉分野にも積極的な事業活動を展開しています。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 島 隆雄 |
| 従業員数(就業場所) | 73人 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（８３医療業） |
| 会社の特長 | 設立以来 ・地域社会の医療 ・福祉の向上に努めるとともに ・「いのちの平等」の立場から生活困窮者に対する無料低額診療を行っています。「いしかわ魅力ある福祉職場」の認定を受けました。 |
求人特記事項
◆介護支援専門員に係る研修費用の補助あり ◆生理休暇 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・罹災休暇 ・公傷休暇 ・看護休暇 ・つわり休暇 ・妊娠時通院休暇 ・産前産後８週間休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・療育両立支援休暇 ・時差出勤 ◆年末年始手当 ・活動手当 ・研修手当 ・時間外保育・病児保育料補助 ◆駐車場料金：一部自己負担あり ◆賃金の決定に当たっては ・正社員・非正社員の区分及び休業期間 が必要になります。