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警備業務一般
日章警備保障 株式会社
金沢市 白山市 かほく市 河北郡 能美市 小松市 近郊 （現場へ直行直帰）
時間額1,200円〜1,300円
パート
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
2日前
新着
列車防護員（保線業務）
日章警備保障 株式会社- 給与月額216,000円〜233,280円
- 勤務地石川県内の線路内 （現場へ直行直帰）
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 17010-27502561
仕事内容
・列車を利用される人々の日常生活を守るうえで、線路及び線路近接工事において、作業員の安全を守るお仕事です。 ・仕事はＪＲ西日本グループ会社等からの請負業務となります。 ・石川県内ＩＲいしかわ鉄道管内主体としています。 変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい
勤務条件
勤務地
石川県内の線路内 （現場へ直行直帰）
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)9時00分〜18時00分 (2)(2)21時00分〜6時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル列車見張員の経験があれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 4人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 216,000円〜233,280円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
日章警備保障 株式会社
所在地
石川県金沢市粟崎町ホ１１０番地３４
設立年
1994年
従業員数
47人
事業内容
道路又は建設工事現場の交通誘導警備。各種イベント等の雑踏警備。ＪＲ西日本管轄の線路工事等での作業の安全を守る列車見張業務。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 島本 久嗣 |
| 従業員数(就業場所) | 47人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | 私達 ・日章警備保障株式会社は平成６年に設立。石川県公安委員会より認定を得て ・日々「安全と安心」を守る為に警備業務を行っており ・日夜「信頼度Ｎｏ．１の警備サービス企業」を目指します。 |
求人特記事項
警備業法により１８歳未満の就業等禁止（年齢制限理由） 特に夜間勤務が多くなるかと思います。 ・初めての方でも先輩社員が丁寧に教えます。 ・マイカー通勤で直行直帰。 ・制服・装備品貸与。 ・資格取得支援制度あり。 ・当社は「健康経営宣言」を行い ・社員の健康を第一に考えています。 ・業務に必要な体力づくりをサポートするため ・パーソナルトレーナー付きジム利用制度を福利厚生として ・導入しています。 面接場所は ・本社（粟崎）もしくは西大桑事務所でできますので ・ご相談ください。