ケアマネジャー（居宅介護支援センター）
医療法人 健康会 嶋田病院
１嶋田病院 居宅介護支援センター（福井市西方１丁目２−１１） ２いちごケアプランセンター月見（福井市月見４丁目２０−５０）
月額213,000円〜213,000円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
介護支援専門員：ケアマネジャー いちばん介護居宅
ケアファースト株式会社- 給与時間額1,170円〜1,170円
- 勤務地福井県越前市瓜生町３１−１ 「いちばん介護 居宅支援介護事務所」
パート残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月11日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 18020-07140061
仕事内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます ＊ケアプランの作成 ＊アセスメント、モニタリング ＊サービス担当者会議の実施 ＊利用者、ご家族への相談支援 ＊介護サービス事業所等との連絡調整 ＊要介護認定の申請、更新等の手続き ＊給付管理業務 ＊各種記録、書類作成等 在宅生活を継続できるよう支援します 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
福井県越前市瓜生町３１−１ 「いちばん介護 居宅支援介護事務所」
最寄り駅：記載なし
勤務時間
記載なし
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,112円〜1,112円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 1.00％ 〜（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ケアファースト株式会社
所在地
福井県越前市瓜生町３１−１
設立年
2000年
従業員数
118人
事業内容
デイサービス・グループホーム・認知症デイサービス・小規模多機能ホーム・訪問介護・ショートステイ・居宅介護支援等の施設運営・管理 高齢者や障害者の普通の暮らしを支えています。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 前田 栄二 |
| 従業員数(就業場所) | 1人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者福祉（８事業） ・児童福祉（２事業） ・医療福祉（１事業）で高齢者や障害者など支援が必要な人々の生活を支えることで社会全体に貢献します お客様と職員が笑顔あふれる最幸を目指します |
求人特記事項
＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定付与となります。 ＊マイカー通勤：駐車場無料 ＊通勤手当は距離によります ＊業務等 ・丁寧に指導します。ぜひお問い合わせください ＊研修等の費用は当社が負担いたします ＊有給取得率が高く ・働きやすい会社です お休み等 ・柔軟に対応させて頂いており ・大変働きやすい職場です。 ＃仕事と子育てが両立しやすい求人 【６０歳以上応援求人】