新着
作業療法士〈トゥモローズ福井南（花堂）〉
有限会社 トゥモローズリハビリテーショングループ
福井県福井市花堂南２−１−１
月額208,000円〜318,000円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日前
新着
理学療法士〈トゥモローズ福井南（花堂）〉
有限会社 トゥモローズリハビリテーショングループ- 給与月額208,000円〜318,000円
- 勤務地福井県福井市花堂南２−１−１
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月19日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 18040-05133361
仕事内容
◇通所リハビリセンターでのリハビリ業務 ◎パートナーシップ制度・教育システム制度など、新入スタッフの方をサポートする制度も充実しています。 安心して仕事をスタートできるようにお手伝いします ◎グループ内には４０名のＰＴОＴＳＴが在籍しています。臨床のスキルアップや業務の効率化改善や地域リハビリとしての様々な活動の展開など、専門職としての職務が体系化されています。 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫
勤務条件
勤務地
福井県福井市花堂南２−１−１
最寄り駅：福井花堂駅駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 195,000円〜290,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 6,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均8時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
有限会社 トゥモローズリハビリテーショングループ
所在地
福井県坂井市坂井町下新庄１８−１５−１
設立年
2006年
従業員数
150人
事業内容
通所介護（デイサービス）（リハビリテーションセンター） 居宅介護支援事業・訪問看護ステーション 地域リハビリテーション事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 見目 隼人 |
| 従業員数(就業場所) | 70人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | デイサービスリハビリセンター ・訪問看護ステーション ・居宅介護支援事業所の複合施設です。質の高いサービス提供ときめ細やかな人材育成とサポートに力を入れています。 |
求人特記事項
＊その他の福利厚生制度も整備していますので内容についてはお気軽にお問い合わせください。 賞与の前年度支払い（実績平均３．２か月）は ・コロナウイルスの影響を受けた稼働実績低下の状況での直近の年間実績です。過去１０年間の実績平均は３．５か月です。本年度よりは徐々に稼働状況に連動する ・賞与支払いの実績は回復向上しています。 ◎当社は「ふくい介護人材育成宣言事業所」の認定事業所です。