綜合人材サービスのテレフォンアポインター［八王子営業所］
ＢＲＩＤＧＥ ＷＯＲＫＳ株式会社- 給与時間額1,300円〜1,300円
- 勤務地東京都八王子市横山町２５−１６ フロイデンビル３階Ｄ号室 ＢＲＩＤＧＥ ＷＯＲＫＳ株式会社 八王子営業所
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし昇給あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月24日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 19010-18517461
仕事内容
【総合人材サービスのアポイント業務】 ≪具体的なお仕事≫ 人材派遣受入れ活用の法人営業 東京エリア、神奈川エリアの製造業企業様に、派遣受入れ活用の営業を行います。 〜仕事の流れ〜 ・マニュアルを見本に企業様に提案営業をしていただきます ・アポイント内容など営業スタッフとの打ち合わせをします ・一日の業務集計入力をしていただき業務終了です ★パソコンの入力がありますが、一般的な操作になります 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
東京都八王子市横山町２５−１６ フロイデンビル３階Ｄ号室 ＢＲＩＤＧＥ ＷＯＲＫＳ株式会社 八王子営業所
最寄り駅：ＪＲ八王子駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)10時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 基本的な入力（エクセル・ワード） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,300円〜1,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 5 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ＢＲＩＤＧＥ ＷＯＲＫＳ株式会社
所在地
山梨県甲府市中小河原町５３２−１ 国際ビル３Ｆ
設立年
2010年
従業員数
290人
事業内容
○労働者派遣事業 ○有料職業紹介事業（１９−ユ−３０００７６）
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 鮫田 国男 |
| 従業員数(就業場所) | 3人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 労働者派遣業 |
| 会社の特長 | 山梨県甲府市を本社とし ・山梨県 ・長野県 ・東京都 ・神奈川県を中心に人材派遣 ・有料職業紹介の事業を行っております。安心して働ける職場作りに ・社員一丸で取り組んでおります。 |
求人特記事項
本社は山梨県甲府市にあり ・甲府市 ・松本市 ・八王子市で総合人材派遣業を行っております。 【ご相談下さい】 ・扶養範囲内での働き方希望される方 ・勤務３日〜４日希望可（最低勤務日数３日） ・短時間勤務もご相談下さい ※週所定労働時間により加入保険は異なります。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。