ふじてんリゾート（スキー場 ・キャンプ場）【正社員】
富士観光開発 株式会社- 給与月額210,000円〜234,500円
- 勤務地山梨県南都留郡鳴沢村字富士山８５４５−１ ふじてんスノーリゾート
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 19070-03572961
仕事内容
ふじてんリゾート（スキー場、キャンプ場） 【正社員スタッフの募集】 ふじてんリゾートにて、スキー場の運営に携わって頂きます。 ・ウィンターシーズンの営業（スキー場運営） ・グリーンシーズンの営業（マウンテンバイク営業ほか） ・キャンプ場の運営（ＣＡＭＰあかいけ、ＣＡＭＰさとみや） アウトドアスポーツなどを通じて、富士山と富士五湖エリアの 自然の素晴らしさをお客様にお伝えするお仕事です。 変更範囲：会社が定める業務
勤務条件
勤務地
山梨県南都留郡鳴沢村字富士山８５４５−１ ふじてんスノーリゾート
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ・収支管理 ・集計作業における表計算 ・報告書等の書類作成 ・ＳＮＳを介しての情報発信 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 210,000円〜234,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均22時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
富士観光開発 株式会社
所在地
山梨県南都留郡富士河口湖町船津３６３３−１
設立年
1959年
従業員数
550人
事業内容
観光事業
・ゴルフ事業
・不動産事業
・プロパンガス
・生活関連設備器具販売業
・事務機器販売業
・トラベル業
・保険代理業・建築業
・ほか
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 志村 和也 |
| 従業員数(就業場所) | 30人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | スポーツ施設提供業 |
| 会社の特長 | 人間的な健康産業型の会社を早くから一貫して指向してまいりました。その他幅広い事業とともに堅実な発展を遂げ躍進を続けております。 |
求人特記事項
※まずはお気軽にお問い合せください。 ハローワークより連絡の上 ・応募書類をご送付下さい。 会社より本人に連絡致します。 【書類送付先】〒４０１−０３０１ 南都留郡富士河口湖町船津３６３３−１ 富士観光開発株式会社 総務部 渡辺 宛 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等書面により採用後の労働条件を必ず確認して下さい。