工場ＤＸ ・工程改善（駒ヶ根市）
株式会社アスパーク 長野オフィス- 給与月額400,000円〜420,000円
- 勤務地長野県駒ヶ根市赤穂１１７０−３ 日本発条（株）駒ヶ根工場
無期雇用派遣完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 20010-12959661
仕事内容
工場におけるＤＸ化、工程改善を進める業務です。 【具体的内容】 ・ＩｏＴを活用した工程・業務改善 ・製造現場のデータ電子化タブレットを利用したペーパーレス化生産設備・測定器からの自動データ収集と集計・分析 【業務内容変更：関連業務】 ☆生産現場に近いところで、ＩｏＴを使った改善活動を進めます。
勤務条件
勤務地
長野県駒ヶ根市赤穂１１７０−３ 日本発条（株）駒ヶ根工場
最寄り駅：ＪＲ大田切駅
勤務時間
(1)8時00分〜16時45分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル製造業における業務改善またはＤＸ推進の経験 工程改善活動の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 400,000円〜420,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜 15,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 65分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社アスパーク 長野オフィス
所在地
長野県長野市栗田２１２５ 長栄長野東口ビル６Ｆ
設立年
2005年
従業員数
4,903人
事業内容
大手メーカーや独自の技術を持つ企業（ものづくり業界）への技術力提供。先端技術に関われるため
・幅広い経験を積めます。自社製品の企画開発や正社員型雇用派遣。派２７−３０２０３３
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 吉田 眞教 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 労働者派遣業 |
| 会社の特長 | 「世界一面白い会社になる！」開発設計等の技術はもちろん ・マーケティング戦略や流通など社員一丸となって取り組んでいます。今後もファブレス企業として新しい価値を世界に発信していきます。 |
求人特記事項
＊事前に応募書類とハローワークの紹介状をお送りください。 応募書類到着後３日以内に書類選考の結果及び面接日時をご連絡 します。 ※この求人は派遣求人です。就業先事業所への直接応募・問い合わ せは就業先事業所へご迷惑をおかけしてしまいます。ご遠慮くだ さい。 ※当社内では正社員としての位置づけでありますが ・無期雇用派遣 社員として雇用します。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書の交付を受け ・賃金等の条件面を互いに確認してください。 （労基法第１５条）