送迎職員（長野市）【６０歳以上専用求人】
社会福祉法人アムール
長野県長野市大字北尾張部７０７番地３ アムール尾張部デイサービスセンター
時間額1,117円〜1,117円
パート
完全週休2日制マイカー通勤可昇給あり正社員登用あり
14日以上前
送迎と福祉用具【６０歳以上専用求人】
社会福祉法人アムール- 給与時間額1,578円〜1,578円
- 勤務地長野県長野市大字栗田１５６８ サービス付き高齢者向け住宅アムール長野駅東口内
パート完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり未経験OK学歴不問シニア歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 20010-14783861
仕事内容
デイサービスの送迎と福祉用具専門相談員ののお仕事です。 デイサービスの朝のお迎え業務に従事頂き、終了後、福祉用具の お仕事になります。 福祉用具のご用命を頂いた際に、在庫納品会社と連携をとります。連携のもと、指定された福祉用具をご利用者宅へお届け。 設置作業のヘルプは含みます。担当者会議への出席。 必要書類の作成、保管。土曜日、日曜日もご用命あれば対応して あげたい事業所です。対応可能な方はぜひご協力お願いします。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
長野県長野市大字栗田１５６８ サービス付き高齢者向け住宅アムール長野駅東口内
最寄り駅：ＪＲ長野駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)7時30分〜16時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ６名の登用実績あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,578円〜1,578円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 31 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人アムール
所在地
長野県長野市若里２−１０−１
設立年
1986年
従業員数
227人
事業内容
総合福祉事業 創業昭和６１年 平成１６年社会福祉法人設立
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 清水 隆一 |
| 従業員数(就業場所) | 3人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 「医療と介護と福祉をあなたに」私たちアムールは困っている人を助けたい。その想いに誇りをもって務めさせていただきます。地域の皆様に必要としていただける事業体でありたいと考えます。 |
求人特記事項
＊雇い止め規定有り ＊通勤費：自動車通勤で片道２ｋｍ以上の方 ・１ｋｍ１５円支給 （上限１５，０００円／月） ＊駐車場自己負担金：１０００円／月 ＊健康診断は年１回（夜勤者は年２回） ＊各種保険の加入・有給休暇日数は ・法の定めるところによります 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書の交付を受け ・賃金等の書面を互いに確認してください。 （労基法第１５条）