介護支援専門員／事務所増設に伴う増員！／未経験者歓迎！
サンクスクリエーション 合同会社
長野県安曇野市穂高有明９９９０−１
月額263,000円〜263,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
介護支援専門員／事務所増設に伴う増員！／事前見学歓迎！
サンクスクリエーション 合同会社- 給与月額276,000円〜300,000円
- 勤務地長野県安曇野市穂高有明９９９０−１
正社員完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年9月3日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 20020-14978861
仕事内容
在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会 議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務）・居宅サービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施・介護保険の給付管理に関わる事務、記録業務、介護相談業務・事業所職員との報告、連絡、相談業務・関係機関との連携業務 ※２０２７年春に新事務所オープン予定です。「変更の範囲：会社の定める業務」※ケアマネとしての実務経験のある方を歓迎します。※デイサービス、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホームを併設しています。ホームページをご覧ください。※会議でのＩＣレコーダーやＡＩの活用により業務効率化しています！
勤務条件
勤務地
長野県安曇野市穂高有明９９９０−１
最寄り駅：ＪＲ大糸線 穂高駅 から 徒歩30分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルケアマネーシャー経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ワード ・エクセル等の基本操作ができる程度のパソコンのスキルがあれば大丈夫です。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 30 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 200,000円〜200,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均15時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 66歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
サンクスクリエーション 合同会社
所在地
長野県安曇野市穂高有明９９９０−１
設立年
2007年
従業員数
70人
事業内容
住み慣れた地域で高齢になっても障がいをもっていても暮らし続けられるように利用者様の在宅生活を支援しています。介護事業
・障がい者・障がい児支援事業を通じて地域社会に貢献する会社です。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表社員 |
|---|---|
| 代表者名 | 高橋 清彦 |
| 従業員数(就業場所) | 70人 |
| 資本金 | 30万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | サンクスの社名の通り「常に感謝の気持ちをもって」をモットーに仕事に取り組んでいます。外部研修への積極的な参加 ・教育訓練休暇等制度の充実等 ・職員の自己成長をバックアップする会社です。 |
求人特記事項
・年間休日１１９日です。職員により取得状況に多少のばらつきは ありますが有給休暇の取得も積極的に推進しています。 ・年二回 ・個別面談を行いキャリアパス表を基に職員のキャリアア ップを促したり意見を聞く機会を大切にしています。 ・外部カウンセラーによる心の相談室を開設しており職員が悩みを 気軽に打ち明けられる環境作りを心がけています。 ・子育て世代 ・シニア世代の職員も多く ・お互い様の気持ちを大切 にして仕事をしています。ＨＰに職員紹介を掲載しておりますの で是非ご覧ください。 ・教育訓練休暇等制度があり職員の自発的な研修参加をサポートし ています。（外部研修実績・認知症初級研修 ・認知症実践者研修等）・入社と同時に日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）に加入して 頂きます。ＮＣＣＵに加入すると結婚・出産等のお祝い金や万が 一の時の傷病手当等が支給されます。・施設隣接の無料駐車場があります。・居宅介護支援事業所は２００６年１１月に開所 ・１４年の実績があり地域の方からはサンクスの名で親しまれています。２０２７年春に新事務所オープン予定に伴う増員です。・ケアマネ更新研修の実費補助制度あり※確定拠出年金制度あり 変更の範囲：会社の定める業務