機械部品・板金加工／経験者
有限会社 保屋野製作所- 給与月額200,000円〜300,000円
- 勤務地長野県上田市保野２８１−３
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月8日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 20040-09361661
仕事内容
＊専用機械の各種部品、カバー等の設計・製作・組立作業等 ・精密部品加工 ・ＣＡＤ、ＣＡＭ、ＮＣデータの作成からベンダー、フライス等の機械製作（一品物生産が主です） ・溶接作業（アルゴン溶接など）による部品製作・組み付け作業 ・納品業務ほか、機械メーカに出張し、組立・据付・試運転業務 ※採用後、経験分野や個人の適性を考慮し、担当を決めます。 ＣＡＤ、ＣＡＭ、ＮＣデータ等未経験の場合は、段階を追って丁寧に指導し、総合的に機械技術のスキルを身に付けて頂きます ※溶接又は機械加工又はＣＡＤ・ＣＡＭ設計・作図等の実務経験者を希望します。 変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
長野県上田市保野２８１−３
最寄り駅：上田バス塩田線 川西医院入口バス停駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)8時00分〜17時10分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル溶接又は機械加工（加工設備のプログラミングまで出来る）又はＣＡＤ・ＣＡＭ設計・作図等いずれかの実務経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 200,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 1.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 70分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 70歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
有限会社 保屋野製作所
所在地
長野県上田市保野２８１−３
設立年
1970年
従業員数
20人
事業内容
省力機械の設計 各種機械フレーム
・カバー
・部品溶接加工 治具
・設計製作
・組立などの専用マシン部品製作
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 保屋野 久 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | その他のはん用機械・同部分品製造業 |
| 会社の特長 | ＮＣ板金機械・各種溶接機・ＮＣフライス・ワイヤーカット等を用いて加工を行う。お客様が希望されるものを形にするため ・技術力・想像力を働かせ ・世の中に１つだけの物を作っております。 |
求人特記事項
＊昇給・賞与については ・面接時にご説明致します。 ＊仕事に前向きに取り組む意欲のある方お待ちしております ＊子育て世代歓迎 ・学校行事・突発休暇にも対応致します。 ※就業員のスキル向上のため ・積極的に資格取得を支援して います。（費用は会社負担） ※業務の実績や成果等の評価により ・昇給・昇格等に反映する 制度があり ・頑張れば頑張っただけ ・やりがいを持って仕事 に取り組める環境があります。 ※年次有給休暇は１時間単位で取得可能です。その他福利厚生 として全額会社負担にて勤続３年目より生命保険に加入して います。 ※外部の安全研修への積極的な参加や社内研修により ・従業員 の安全意識の向上を図るとともに ・事故防止の取り組みを推進 しています。