経理事務
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 中野事業所- 給与時間額1,140円〜1,200円
- 勤務地長野県中野市大字豊津２５１４−１
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり正社員登用あり託児施設あり学歴不問年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月15日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 20080-02913961
仕事内容
中野市豊田子育て支援センターで 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 中野事業所三か所の（豊田子育て支援センター・中央子育て支援センター・学童保育やまびこクラブ）経理事務をしていただきます。 主な業務は、日々の出納会計、給与会計、帳簿記帳です。 【変更範囲：なし】
勤務条件
勤務地
長野県中野市大字豊津２５１４−１
最寄り駅：替佐駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時45分〜12時45分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル経理経験者
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 中野市より指定管理業務として受託しているため更新がされると契約更新になります。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 他事業所ではあり |
| 必要なPCスキル | 会計管理はすべてＰＣで行っていますので ・ＰＣに慣れた方を希望します。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,140円〜1,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 60 円 〜 60 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 中野事業所
所在地
長野県中野市大字豊津２５１４−１
設立年
2001年
従業員数
6,423人
事業内容
子育て支援事業や介護保険事業等
・自治体との協議による地域に密着した様々な非営利公益事業を行っています。長野県内では中野市の他に長野市
・上田市
・松本市においても事業を展開しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 所長 |
|---|---|
| 代表者名 | 齋藤 由美子 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 19億7,560万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない教育，学習支援業 |
| 会社の特長 | ワーカーズコープは ・働く人が主人公となり ・地域に必要な仕事を起こす ・仕事起こしの協同組合です。現在はこども ・高齢者等への対人援助の仕事が中心です。 |
求人特記事項
※本組合には ・入職に組合員加入として出資の制度があります。出資金は退職年度の総代会後に返還します。 ※その他月々１４２０円の諸費用が掛かります。詳細は面接時にご説明します。 ※６５歳以上の方も応募可能です。６５歳以上の場合は誕生月末日毎の契約更新になります。 ＊学校設置者等及び民間教育保育事業者による ・児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律：子供性暴力防止法基づく認定申請を行う予定です。認定を受けた場合 ・本業務に従事するに当たっては ・子供性暴力特定防止法に基づき犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。あらかじめ採用選考過程において誓約書や履歴書等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 詳しい内容については面接時ご説明いたします。