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ほっこり旅館のフロントスタッフ(パート)
株式会社 木曽を楽しむ宿
長野県木曽郡木曽町福島47−2 ぬくもりの宿 駒の湯
時間額1,120円〜1,200円
パート
残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
1日前
旅館のフロント業務のお仕事です。宿泊業未経験の方も大歓迎♪ 「率先して行動し、職場の活気を作りたい」という方大歓迎です。 ・チェックイン、チェックアウト ・お客様対応やご案内、フロント、厨房との連携 ・電話対応や予約管理、メール対応 ・お食事処のサービス対応 ・貸切風呂の予約管理や清掃、サービス対応 ・共用部の清掃、そのほか雑務などほっこりした旅館で働きたい方、ご応募お待ちしております。 ●業務変更範囲:会社の定める範囲●
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 2名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 12 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 194,300円〜195,200円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 1.00% 〜 5.00%(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1年単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均6時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 的場 弘明 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 900万円 |
| 産業分類 | 旅館,ホテル |
| 会社の特長 | ぬくもりの宿 駒の湯を運営・日帰り温泉も行っております。 |
お客様一人ひとりとじっくり向き合い ・温泉や食事を通じて「また来たい」と思ってもらえるようなおもてなしを目指しています。 ・当社独自の「連休制度」あり ・マイカー通勤可・無料駐車場あり・交通費規定支給 ・能力に応じて随時昇給昇格 ・地域手当あり ・紹介制度あり ・社員の誕生日お祝い制度あり ・当社施設商品購入割引制度あり ・快適職場づくり委員会(社内相談窓口)制度あり ・MVP表彰制度あり ・永年勤続表彰制度あり ・社員研修 ・制服貸与・年次有給休暇 ・社会保険完備・慶弔金制度・産前産後休暇・育児休暇 ・その他細かいご質問やご相談も ・お問い合わせください。 電話番号:0264−23−2288 ・ZOOM面接(WEB面接)も可能です。 ・勤務中はネイルNG・指輪・ピアスは外していただくようお願い しております。 ・職場敷地内は完全禁煙です。