マシンオペレーター
株式会社 プロシード 『ＰＲＯＣＥＥＤ』
長野県塩尻市片丘今泉９８２８−２７
月額185,000円〜250,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
新着
基板実装や組立等の総合製造職 《トライアル併用》
中部日本電子株式会社- 給与月額184,000円〜210,000円
- 勤務地長野県北安曇郡池田町会染４８４４−１ 中部日本電子（株）
正社員完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問トライアル雇用UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 20120-02139561
仕事内容
※全く経験がなくても将来中堅社員として育成も兼ねながら幅広い業務を経験を積んでいただきます。 ＊ロボット用、ＩＴ端末用、自動車関連用等の基板の組立、検査業務全般を行います。 ＊実装機や組立加工機のオペレーション ＊コネクタ−、ハ−ネスの製造業務 ＊各種機械の操作があり、座り仕事での作業もあります。 ＊検査業務があるため視力１．０以上が必要です（眼鏡可） 【変更範囲：会社が定める業務】
勤務条件
勤務地
長野県北安曇郡池田町会染４８４４−１ 中部日本電子（株）
最寄り駅：ＪＲ大糸線 信濃松川駅 から 車15分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 184,000円〜210,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 40 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
中部日本電子株式会社
所在地
長野県北安曇郡池田町大字会染４８４４−１
設立年
1987年
従業員数
71人
事業内容
温度制御基板の実装
・工業用制御基板の実装・ユニット生産
・コネクター・ケーブルの生産
・医療関連器具の加工
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高橋 秀生 |
| 従業員数(就業場所) | 60人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業 |
| 会社の特長 | ◎半導体技術を基盤とした新分野 ・新商品を常に創造しつづけ ・一人一人が挑戦する意欲を見いだせる会社。【障害者雇用を積極的に行っています】お気軽にお問い合わせください。 |
求人特記事項
＊昇給は ・入社１年経過後に本人の技能・職務態度等の評価により決定します。（１年毎）。賞与は会社業績によります。 ＊規定のユニフォームを貸与します。 ＊社会的モラルの高い方 ・責任感のある方を希望します。 ＊トライアル雇用併用求人（期間中同条件）。トライアル雇用対象者の要件等につきましてはハローワークの職業相談窓口にてご確認ください。 ＊事前連絡の上 ・必要応募書類をお送りください。書類選考を通過した方が面接に進みます。 ＊トライアル対象者の方は書類選考を経ず面接を行います。 【仕事と家庭の両立しやすさへの取組について】 ＊半日単位での休暇取得が可能です ＊会社独自の子育て支援制度があります ＊長野県「社員の子育て応援宣言」認定企業 学校行事やＰＴＡ活動に参加しやすい職場環境づくりをすすめています。 ＊長野県ＳＤＧｓ推進企業登録