家事・調理家電および住宅設備機器向けの部品組立製造職
テクノエクセル株式会社- 給与月額190,000円〜290,000円
- 勤務地長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 20130-02227461
仕事内容
部品の組立、検査、梱包などの製造業務。 モノづくりに必要な知識ＱＤＣ・４Ｍ・５現主義・構成部品の名称と役割などを学びます。 製造スタッフとして、ＱＣ工程表・作業指示書に基づいて、ミスなく作業し完成品となり、モノづくりの達成感を見出せます。また、ライン状の分業作業で、各工程をローテーションすることで効率的にスキル取得します。 日々の業務を通じて得られる知識や技能、生産効率向上などの課題を積極的に解決して、より高い専門性やリーダーシップを目指します。 【変更範囲：事業所の定める業務】
勤務条件
勤務地
長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８
最寄り駅：長野電鉄 須坂駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)8時10分〜17時00分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | エクセルの基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 190,000円〜290,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 9,478 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | その他 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均9時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 50分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
テクノエクセル株式会社
所在地
長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８
設立年
1875年
従業員数
222人
事業内容
１８７５年創業
・家事および調理家電（全自洗・食洗機）／住宅設備機器（温水洗浄便座・給湯器）／フードサービス機器（製氷機・給茶機）向けに水制御の機能部品を研究・開発設計・製造・販売。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 神林 憲嗣 |
| 従業員数(就業場所) | 209人 |
| 資本金 | 3,395万円 |
| 産業分類 | 民生用電気機械器具製造業 |
| 会社の特長 | 長年培ってきたメカトロニクス ・接合・組立・加工・生産技術によって ・顧客ニーズに応じたカスタマイズを ・高品質かつコンパクト ・リーズナブルなモノづくりを一貫生産体制で実現しています。 |
求人特記事項
専門知識やスキルの磨き ・経験の積み重ねで ・リーダーシップ能力の開発などを通じてキャリアアップができます。 ＊スキルアップとして費用を会社が負担します。 （外部研修 ・資格 取得 ・技能検定） ＊有給休暇を取得しやすい職場環境です。 ＊作業服を無償貸与いたします。 ＊会社指定の弁当を選ぶことで ・食事代を補助いたします。 ＊慶弔見舞金を贈与します。 ＊どんな会社か ・工場見学でチェックしてください。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊応募書類は ・選考終了後 ・当社の責任において適切に廃棄いたします。