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◆病棟の看護補助者（夜勤なし・早遅あり）
医療法人公仁会 轟病院- 給与月額192,000円〜262,000円
- 勤務地長野県須坂市大字須坂１２３９ 医療法人公仁会 轟病院
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 20130-02907861
仕事内容
【病院で介護経験者募集中！】 今医療において、介護技術の重要性が評価されています。 介護のプロフェッショナルとして、患者さん一人一人がその人らしい生活をできるような、寄り添える介護力を病院でも発揮してください。 ・更衣 ・排泄介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・環境整備 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
長野県須坂市大字須坂１２３９ 医療法人公仁会 轟病院
最寄り駅：長野電鉄線 須坂駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)7時00分〜16時00分 (3)(3)10時00分〜19時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル介護施設での経験
・または病棟での看護助手の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 172,000円〜242,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,400 円 〜 2,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
医療法人公仁会 轟病院
所在地
長野県須坂市大字須坂１２３９
設立年
1945年
従業員数
180人
事業内容
診療科：外科・内科・整形外科・肛門外科・皮膚科・形成外科・歯科・一般健康診断・人間ドック検診。べッド数：一般３９床
・療養型病床棟６０床
・グループホーム定員１８名
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 轟 かほる |
| 従業員数(就業場所) | 150人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 法人理念：『地域のかかりつけ病院』として ・誇りと確信をもって医療と介護を提供します |
求人特記事項
最近 ・医療の中で介護力の重要度が増しています。 介護施設や病院での勤務経験がある方を募集しています。 今までの介護の経験を医療においても発揮し ・今まで以上に活躍していただけましたら幸いです。 是非一度 ・見学におこしください。当院での働きやすさややりがいを感じていただけると思います。 ＊ほぼ定時帰宅（生活のリズムを大切にできます） ＊副業可（労働時間管理のため届出が必要です） ＊ブランクあっても安心（丁寧にマンツーマン指導します） ＊昇給は人事評価制度と当院規定の等級号俸表によります。 ＊入職時の賃金等級は経験年数・経験内容・面接により決定します ＊応募の場合はハローワークの紹介状が必要です。（オンライン自主応募の場合を除く） ★★当院ホームページからＬＩＮＥでもお問合せいただけます。チャット形式ですので ・何でもお気軽にご質問いただけます★★