税理士業務スタッフ
税理士法人 ＪＩ会計事務所- 給与月額240,000円〜500,000円
- 勤務地岐阜県岐阜市下奈良１丁目１番８号
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月4日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 21010-29145861
仕事内容
業務は全てコンピュータ化されており、会計の処理業務は関与先とネット上での処理が可能なシステムになっています。 また、官公庁への届け出業務は１００％電子申請で行っています。 （１）会計事務所全般の補助業務です。 ◎法人税・消費税・所得税の業務 ・関与先の毎月の会計処理、税務処理のアドバイス ・決算書や税務申告書類の作成 ◎相続税・贈与税の業務 ・資産税に興味のある方は、株価評価や財産評価の仕方から相続対策の方法まで指導します。 変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
岐阜県岐阜市下奈良１丁目１番８号
最寄り駅：ＪＲ西岐阜駅 から 徒歩12分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜17時45分 (2)(2)9時00分〜18時15分 (3)(3)9時00分〜18時45分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 12 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 240,000円〜500,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜 35,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表社員 |
|---|---|
| 代表者名 | 岩田 壮一 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 200万円 |
| 産業分類 | 公認会計士事務所，税理士事務所 |
| 会社の特長 | 弁護士 ・税理士 ・社会保険労務士 ・中小企業診断士 ・行政書士など国家資格をべースに ・ＪＩ法律経営グループとして中小企業経営をワンストップにて支援しています。詳しくは当社ＨＰをご覧下さい |
求人特記事項
〇実務能力アップのための研修を社内外において進めています。 〇関与先一社ごとに数名でチームを組み ・チームメンバー同士で協力し合って問題解決をしたり ・後輩の実務教育を進める体制になっています。 〇「グループチャット」を活用して ・関与先そして社員間の情報共有を瞬時に的確に行えるようになっています。 〇ワークライフバランスを考慮し ・ネットやチャットワークを活用した「在宅ワーク」も推進しています。 〇働きやすい職場環境づくりに努めており ・社員の勤続年数は長く ・１０年超が過半数を占め ・最長は３０年を超えています。 ○ドリップコーヒーなどが常に用意されており ・自由に飲めるようになっています。 詳しくはホームページをご覧ください。