自動車部品の生産改善スタッフ
株式会社 ギフ加藤製作所- 給与月額191,000円〜279,000円
- 勤務地岐阜県本巣市屋井１２４６番地２２ 本巣工場
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月7日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 21010-32703261
仕事内容
製造現場の生産性向上・品質向上を目的とした改善活動を担当。 【主な業務内容】 ・現場での課題や困りごとの聞き取り ・加工実績、不良数などの集計・分析 ・不良品の測定、原因調査 ・設備や作業方法の改善提案・実施 ・各工場との不良対策会議入社後約６か月は機械オペレーター業務を経験。 その後、現場作業者や管理者と連携しながら改善テーマを担当し、 生産性向上や品質改善に取り組んでいただきます。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
岐阜県本巣市屋井１２４６番地２２ 本巣工場
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 191,000円〜279,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 26,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 3 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均18時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ギフ加藤製作所
所在地
岐阜県岐阜市鏡島中２丁目１番４５号
設立年
1944年
従業員数
1,398人
事業内容
自動車のドライブトレイン・ブレーキ・エンジン・ボディ等２０００種の精密部品を製造。県内９工場で月産８０００万個を生産し
・１０年連続２００億円超の売上を維持する安定した経営体制。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 加藤 真一 |
| 従業員数(就業場所) | 750人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 自動車・同附属品製造業 |
| 会社の特長 | 創業８２年。研修と先輩の丁寧な指導で未経験者が多数活躍。 ２０２５年は国家資格・技能検定５０名合格。切削 ・冷鍛 ・研削加工など業界屈指の精密加工技術で高品質な製品を国内外へ供給。 |
求人特記事項
書類選考通過者には面接前に工場見学を実施しています。 作業内容や職場環境を確認でき安心して面接へ進めます。 福利厚生や社内制度 ・雰囲気は人事担当者が丁寧に説明します。 不明点はお気軽にご相談ください。 【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】 ※従業員が健康ではつらつと働くことができる職場づくりに取り組む事業所です。 【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進登録企業】 ※仕事と家庭の両立支援に取り組む事業所です。 【健康経営優良法人２０２６ 認定】 ※特に優良な健康経営を実践している事業所です。 ※基本給は第一基本給（１６１，０００円〜２４９，０００円）と第二基本給（３０，０００円）の合計です。 賞与は第一基本給を算定基準とします。