自動車の車検・整備スタッフ（ホリデー車検大垣）
中部産業 株式会社（東海自動車学校・東海自動車販売・ホリデー車検大垣・東海石油ＳＳ）- 給与月額298,700円〜360,000円
- 勤務地岐阜県大垣市領家町３丁目５６−１ サ−ビス工場
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 21020-08070561
仕事内容
・車の車検・整備等、車検工場での業務 ※営業なし、電話コール等なし、メカニックに集中できます。 「変更範囲：変更なし」 ☆☆☆ 急 募 ☆☆☆
勤務条件
勤務地
岐阜県大垣市領家町３丁目５６−１ サ−ビス工場
最寄り駅：養老鉄道 東赤坂駅 から 徒歩29分
勤務時間
(1)8時50分〜17時50分
休日
水その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 29 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 173,000円〜197,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 1,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均27時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
中部産業 株式会社（東海自動車学校・東海自動車販売・ホリデー車検大垣・東海石油ＳＳ）
所在地
岐阜県大垣市領家町６５１番地
設立年
1963年
従業員数
77人
事業内容
自動車学校の経営 自動車の販売・整備・レンタカー業・保険代理店ガソリンスタンドの経営 １（労）西４０１
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山田 崇伸 |
| 従業員数(就業場所) | 22人 |
| 資本金 | 1,800万円 |
| 産業分類 | 専修学校，各種学校 |
| 会社の特長 | 東海自動車学校を中心として ・自動車販売（新車・中古車）や整備工場 ・ガソリンスタンド等を事業展開しています。また ・企業スポーツにも力を入れており ・幣社野球部は ・全国卜ップレベルです。 |
求人特記事項
★☆★岐阜県ワークライフバランス推進企業★☆★ ・事前に「履歴書」「紹介状」を本社担当者あてに送付してくださ い。 書類選考後に ・面接日時等をご連絡します。 ・一次面接は ・サービス工場（領家町３−５６−１）で行います。 ・賃金は ・能力や経験を勘案し当社規定により決定します。 ・通勤困難者には ・徒歩通勤圏内のワンルームアパートを用意しま す。 ・３６協定における特別条項については「特別な事情」に限り適用 されます。 ・令和５年４月より「令和型年功序列制度」による安定昇給の仕組 みを制度化しました。 昇給モデル（２２歳・経験３年） 入社 ２年目 ＋ ３，０００円 入社 ６年目 ＋１０，０００円 入社１０年目 ＋１７，０００円 入社１５年目 ＋２２，５００円 ※上記はモデルであり ・昇給額を保証するものではありません。 ※記載の加算額は ・入社時の水準に対する加算額です。