設備設計・製作エンジニア（電気系）
株式会社 ギフ加藤製作所
岐阜県岐阜市鏡島中２丁目１番地４５号 本社
月額191,000円〜279,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
【生産設備の電気制御設計】 電気回路図の設計
株式会社東海興産- 給与月額250,000円〜450,000円
- 勤務地岐阜県不破郡垂井町宮代３０３１−１
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月2日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 21020-08446361
仕事内容
生産設備の電気制御設計をお任せします。 ○産業用専用機械の電気回路図、ソフトの作成 ・電気回路図の設計 ・電気シーケンス回路図の設計 ・タッチパネル作画 ・制御盤作成 ・設備機内配線 ・購入品リストの作成等を行っていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」
勤務条件
勤務地
岐阜県不破郡垂井町宮代３０３１−１
最寄り駅：ＪＲ東海道本線 垂井駅 から 徒歩11分
勤務時間
(1)8時15分〜17時10分
休日
土日
応募条件
必要な経験・スキル設備の電気制御設計経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 一般的なエクセル・ワードのスキル |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 11 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 250,000円〜450,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 4,000 円 〜 30,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 55分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社東海興産
所在地
岐阜県不破郡垂井町宮代３０３１−１
設立年
1965年
従業員数
80人
事業内容
１．産業用専用機械の設計
・部品加工
・組立
・据付までの一貫製作 ２．部品の組付 ☆ＩＳＯ９００１取得 １（労）西１０６
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 守谷 公一 |
| 従業員数(就業場所) | 29人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 一般産業用機械・装置製造業 |
| 会社の特長 | 産業用専用機械の製作部門は自動車 ・電子部品製造分野の発展と共に成長する開発型技術部門。部品組付部門はライン生産部門。 幅広い年齢層が活躍！ |
求人特記事項
・未経験の方の応募を歓迎します。 ・職業訓練を修了された方の応募を歓迎します。 ・電気制御設計の経験を有する方の応募を歓迎します。 ・会社が ・昼食（お弁当）の補助をしています。 【いきいき職場アピール企業】 【有給休暇】 入社３ヶ月後から取得できます。 【年間休日日数変更】 ２０２６年４月から完全週休２日（年間１１５日） ２０２５年４月から年間１１５日 （２０２５年３月まで年間１０７日） 【昇給率平均】 ２０２５年４月 ４．７％ ・年末年始 ・お盆 ・ＧＷ（長期連休あり）