サービス管理責任者(管理者兼務)
ライル 【就労継続支援A型事業所】
岐阜県高山市桐生町2丁目328番地
月額290,500円〜357,500円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
通所介護計画の作成および説明の他 従業員の管理・利用者の申込に係る調整・業務の実施状況の把握 その他を一元的に実施 その他兼務あり 「変更範囲:変更なし」
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 140,000円〜140,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 安田 恵津子 |
| 従業員数(就業場所) | 13人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 施術業 |
| 会社の特長 | 会社創立以来着実に業績を伸ばし ・安定成長を遂げています。特色のある事業サービスを目指しています。福祉事業実績があり ・ノウハウ等も充実し ・ホームページ「あいきクラブ」で検索できます。 |
・フィットネスデイとして ・西濃で初めての機器を導入しました。 ・当社のホームページ「あいきクラブ」を見て頂くと ・当社グルー プ事業の雰囲気がわかります。 ・管理者は ・月一回の管理者会議をズームで開催しています。 各事業所の良かった事例・問題点・解決方法を忌憚なく話すこと で ・輪を持って事業運営を実施しています。 ・岐阜県介護人材育成事業者認定制度は「グレード2」で令和4年 度福祉事業所中52社のみ。 ・健康経営宣言企業取組認定事業所 ・岐阜県ワーク・バランス子育支援事業所等取得