〈本社法務〉東京本社勤務
ジーエフホールディングス株式会社
東京都港区高輪３丁目１２−８ 東京本社
月額260,000円〜300,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
新着
《経験者募集》東京本社勤務の法務事務
ジーエフホールディングス株式会社- 給与月額300,000円〜400,000円
- 勤務地東京都港区高輪３丁目１２−８ 東京本社
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 21021-01925861
仕事内容
グループ会社における法務業務の中核となって 活躍していただける方を募集します！ 各種契約書の審査、作成および交渉支援から 顧問弁護士との連携、紛争、トラブル案件への対応等、 事業部門と連携しながら、日々の事業活動を支えています。 これまでのご経験を活かし、法務として専門性を高めながら、 事業を支えるパートナーとしてさらに成長したい方を歓迎します！ 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都港区高輪３丁目１２−８ 東京本社
最寄り駅：都営浅草線 高輪台駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日
応募条件
必要な経験・スキル事業会社または法律事務所における 法務業務経験（目安２年以上）を有する方 法学部・法科大学院卒業
・またはそれに準ずる法的知識を有する方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 300,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 〜 2,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
ジーエフホールディングス株式会社
所在地
岐阜県揖斐郡大野町南方５４−１
設立年
2011年
従業員数
40人
事業内容
アパレル商品の検品
・リフォーム
・保管
・出荷納品代行業務全般
・アパレル商品のインターネット通販物流等を行っています。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 児玉 和宏 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 倉庫業（冷蔵倉庫業を除く） |
| 会社の特長 | アパレル物流・通販物流などを主な事業とし ・グループで国内外８０拠点を展開しています。そのグループの管理部門を担っているのが当社であります。 |
求人特記事項
業務を進めるうえで ・円滑なコミュニケーションをとり 信頼関係を築いていくことが大切となります。 ・論理的に物事を考えることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・正確性を重視し ・細かな確認を行える方 ・専門性を身につけたい方 こんな方にはピッタリです♪ ＊応募希望の方はハローワークより「紹介状」の交付を受けて下さい。