様々な金属を加工するTIG溶接/月収30万以上/第1工場
株式会社 コーポレーション金子- 給与月額230,000円〜300,000円
- 勤務地岐阜県関市肥田瀬345−7
- 掲載日
- 2026年9月2日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 21060-03643961
仕事内容
【業績好調のため増員募集/若手が活躍する成長企業に経験者を】 ・働きやすく、働きがいのある環境整備!空調完備で綺麗な工場 ・頑張りを適性に評価!来年から土日祝休み(年休120日) 今回はTIG溶接経験者のある方を募集!年齢、経験年数不問 今までの経験を当社でせひ活かしてください。 【仕事内容】※変更範囲:会社の定める業務 第1工場では、一点もの・小ロットをメインに担当 建築金物を中心としたのTIG溶接 小さなものから大型製品の溶接にも挑戦できます ▼髪型髪色、ひげ、ネイルOK!20、30代中心の活気ある職場 ▼溶接チームは経験者・未経験者各3名が在籍し定着率も抜群! ▼若い層が多く、変化して、成長していこうという前向きな社風
勤務条件
応募条件
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 20,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均30時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 70分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 67歳まで) |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 金子 博明 |
| 従業員数(就業場所) | 45人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 金属加工機械製造業 |
| 会社の特長 | 平均年齢20代であり ・製造業界として非常に若くて活気のある会社です。請負のサプライヤーから提案側へ部門を確立し ・更なる飛躍を目指しております。 |
求人特記事項
【働きたい ・がある会社をつくる】 製造部は平均年齢約30歳!20代・30代の若手が中心! 現在当社は ・板金加工から製缶・組立へと事業領域を拡大中。 会社が大きく成長する時期に ・一緒に盛り上げてくれる仲間を募集 【こんな方を募集しています】 ・溶接経験は数年だが新たな環境で活躍したい20代 ・30代 ・今までの経験を活かせる職場で働きたい40代以降 【働く環境】 ▼経験者の方がこれまでのスキルや経験を存分に活かし ・きちんと適正に評価される明確な制度を整えています。 ▼役職基準が明確で目指すポジションがわかりやすく成長できる 環境!資格取得支援もあり働きながらスキルアップできます! 年齢に関係なく「挑戦したい」という強い気持ちを会社全体でしっ かりと応援・バックアップする社風です。 ▼休日面:2027年に年間休日120日を予定!より働きやす い職場環境を目指して会社全体で改革を進めています。 ▼日々の職場の様子や社員の表情は ・インスタグラムで発信中! 工場見学のみのご参加も大歓迎です! 皆様とお会いできることを楽しみにしています。 オンライン自主応募の方は ・ハローワーク紹介状不要