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介護付有料老人ホーム機能訓練指導員|日勤のみ・残業ほぼ0

有限会社 生陽会
  • 給与月額215,000円〜220,000円
  • 勤務地静岡県静岡市駿河区北丸子2−8−3 生陽会おかげや内 きぼうのつばさ 静鉄バス 中部国道線北丸子金属団地入口バス停 から 徒歩3分
正社員以外完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
掲載日
2026年9月1日
有効期限
2026年11月30日
求人番号
22010-21023461

仕事内容

【残業月平均1時間未満!日勤帯のみのお仕事】お一人おひとりに合わせた機能訓練を行い、身体機能の維持・向上をサポート。 ◎具体的な仕事内容◎ 入居者様の身体機能評価/入居者様やご家族様の意向を伺い、お一人おひとりに合わせた機能訓練計画表を作成。経過や状態を確認し、3か月ごとに見直し/計画表に沿った訓練の実施・指示 ◎サポート体制◎ 入社後約1ヶ月間は先輩スタッフのもとOJT研修からスタート!他職種(介護・看護)と連携しながらチームでサポートします。また、入社後、3ヶ月後、6ヶ月後それ以降も定期的に面談を行います。いつでも気軽に相談できる環境です。 ※従事すべき業務内容の変更範囲:変更なし

勤務条件

勤務地
静岡県静岡市駿河区北丸子2−8−3 生陽会おかげや内 きぼうのつばさ 静鉄バス 中部国道線北丸子金属団地入口バス停 から 徒歩3分
最寄り駅:JR安倍川駅 から 車9分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
その他

応募条件

必要な経験・スキル記載なし

基本情報

求人区分一般
派遣・請負派遣・請負ではない
募集理由増員
採用人数1人

雇用条件

試用期間試用期間あり
雇用期間の定め雇用期間の定めあり
契約更新の可能性契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件勤務態度 ・業務の習熟度 ・健康状態 ・経営状況等を総合的に判断して決定します。
正社員登用あり
正社員登用実績過去3年間に対象者なし
必要なPCスキル記録の入力 ・計画作成などパソコン入力業務があります。 Word ・Excel等の基本的な入力操作ができれば大丈夫です。
免許種別(AT限定可)

勤務地詳細

交通手段車
所要時間9
マイカー通勤可
駐車場駐車場 あり
転勤の可能性あり 転勤範囲
在宅勤務非該当
受動喫煙対策屋内禁煙

給与・手当

賃金形態月給
基本給195,000円〜200,000円
固定残業代なし
昇給あり
昇給金額率金額 1月あたり 1,000 円 〜 8,000 円(前年度実績)
賞与あり
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 15 日

労働時間・休日

就業時間区分記載なし
時間外労働あり
時間外月平均月平均1時間
36協定特別条項あり
休憩時間60分
週休二日制毎 週

待遇・福利厚生

加入保険雇用 労災 健康 厚生
退職金共済未加入
定年制なし
再雇用なし
勤務延長なし

働きやすさ・制度

育児休業実績あり
介護休業実績あり
看護休暇実績なし
UIJターン歓迎UIJターン歓迎
労働組合なし
就業規則(正社員)あり
就業規則(パート)あり

選考プロセス

選考方法面接(予定1回)
書類選考結果通知記載なし
面接結果通知面接選考後
応募書類送付方法Eメール 郵送

会社情報

会社名
有限会社 生陽会
所在地
静岡県静岡市駿河区丸子3−13−9
設立年
1999年
従業員数
171人
事業内容
1999年に設立。現在 ・介護付有料老人ホーム ・住宅型有料老人ホーム ・グループホーム ・など11の事業所を展開。26年のノウハウと質の高いサービスで地域の皆様をサポートしています。
ホームページ

会社情報詳細

代表者役職代表取締役
代表者名山本 加代子
従業員数(就業場所)43人
資本金500万円
産業分類老人福祉・介護事業
会社の特長地域に寄り添い「認知症ケア」への26年の取り組みとノウハウ。併設の「介護職員養成スクール」での資格取得費用の免除制度などはじめてでも安心して働ける環境を整えています。

求人特記事項

■特記事項:オンライン説明会 ・Web面接対応可。入社日相談可。UIJターン希望の方もお気軽にご相談ください。マイカー通勤可(駐車場代:月額3千円) ■スキルアップ支援:資格取得費用支援制度あり(初任者研修・実務者研修受講費用無料) ■職場の特徴 3フロア計50名の入居者様が暮らす介護付有料老人ホームです。 産休・育休の取得実績もあり ・復帰後の勤務も柔軟に対応しています。職員の平均年齢は51.5歳。20代〜70代と幅広い年代のスタッフが活躍しています。仲間同士の助け合いが自然と生まれる ・居心地の良い職場です。 ■福利厚生・待遇:昇給(年1回)/賞与(年2回)/職員親睦会の補助制度/制服貸与/健康診断(年1回)/慶弔見舞金/永年勤続表彰/資格取得支援制度あり/正社員登用制度あり

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完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
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