訪問介護サービス提供責任者／ニチイケアセンター清水
株式会社 ニチイ学館 静岡支店
静岡県静岡市清水区月見町１１−２７ ニチイケアセンター清水
月額261,610円〜269,610円
正社員
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
訪問介護サービス提供責任者／ニチイケアセンター清水
株式会社 ニチイ学館 静岡支店- 給与時間額1,424円〜1,424円
- 勤務地静岡県静岡市清水区月見町１１−２７ ニチイケアセンター清水
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備託児施設あり学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 22010-23386761
仕事内容
お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ない、介護業務にも従事します。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 ≪業務の特長≫ ■お客様と密なコミュニケーションがとれます ■きめ細かいサービスを提供できます 変更範囲：変更なし 【兼業可】
勤務条件
勤務地
静岡県静岡市清水区月見町１１−２７ ニチイケアセンター清水
最寄り駅：しずてつ電車 桜橋駅 から 徒歩18分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル実務経験１年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 採用より１年経過後の次の契約更新時に原則「無期雇用契約」となります |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 18 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,424円〜1,424円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 30 円 〜 150 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ニチイ学館 静岡支店
所在地
静岡県静岡市葵区御幸町１１番地３０ エクセルワード静岡ビル１２Ｆ
設立年
1968年
従業員数
87,237人
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中川 創太 |
| 従業員数(就業場所) | 11人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また ・女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
求人特記事項
＊キャリアアップ制度による（昇給）あり ＊入社時の新規採用研修あり ＊他社とのダブルワーク歓迎 ＊駐車場：一部負担有り ＊子育て ・家庭の都合に合わせて勤務が出来ます ＊加入保険 ・有給休暇は労働条件により変動あり ・法定通りです。 ＊就業時間や休日の相談は可能です ＊６５歳以上の方の応募可（但し ・１２ヶ月契約） ＊入社時 ・健康診断及び予防接種は会社負担になります ＊入社お祝い金制度：最大３万円支給（一定支給要件有り）