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工場生産ラインのFAシステムのエンジニア◆経験者求人◆
有限会社 土橋電気
静岡県富士宮市下条927−1
月額250,000円〜350,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
1日前
◆事業所の写真あり◆自動制御システムの設計開発を担当するエンジニアの募集。リモートワーク可能(業務の進捗状況による) ▼シーケンスプログラム ▼自動化システム・制御盤などの設計 ▼現地での試運転や調整 ※まずは先輩社員の補助業務からお任せします入社後はしっかりと研修期間を設けており、慣れるまで先輩社員が丁寧にサポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 技術を学びながら成長できる環境で、自分のアイデアを形にする やりがいを感じられる仕事です! *変更範囲:会社の定める業務
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 13 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 200,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 27 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均30時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 土橋 弘晃 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | 当社は研修や教育制度が充実しており ・社員1人ひとりのスキルアップを支援しています。専門的な技術や知識を身につけることができるように ・長期的なキャリア形成をサポートしています。 |
■テレワーク制度有り(状況に応じて相談可) 一人で業務ができるようになってから相談可能となります。 ■研修制度が整っており ・未経験の方も安心です ■大手企業との取引が多く ・業績好調な企業です ■ベテラン社員が多く ・技術を学べる環境です 〇時間/半日単位の有給休暇制度あり 〇健康診断/医療費負担補助あり 〇エスプレッソマシンあり 〇受動喫煙対策あり(屋内禁煙・屋外喫煙所あり) 〇食事補助あり 〇通勤手段は相談可(自動車 ・自転車可) 〇年末年始休暇は5日以上/夏季休暇は4日以上 〇産育休取得制度 〇慶弔見舞金(結婚 ・出産 ・弔事など) 〇福利厚生プログラム『ハピネスふじやま』加入 ★書類選考につき必要な応募書類を事前にお送りください★ ★面接時にSPI(オンライン対応可)と簡単な技術確認を実施★ ★賃金は年齢 ・能力 ・経験により入社時に決めます★