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企業福利厚生プランナー(法人営業)子育てママ支援企業
大同生命保険株式会社 静岡支社 富士営業所
静岡県富士市上横割258−7 マキシム21 3F
月額215,000円〜215,000円
正社員
残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
1日前
●企業の福利厚生制度の加入・脱退等の手続き *ご家庭への訪問ではありません *土日祝はお休みで、半休制度もあります *仕事と家庭の両立が可能な職場です *営業未経験の方が多数入社し、活躍しています *女性が多く(9割以上)、長く働ける職場です *下田市・賀茂郡5町のいずれか(もしくは複数)を担当いただきます営業エリアは、、相談させていただきますご自宅から直行直帰となり営業所へは年に4回程度の出勤 (現在2名在籍) ※業務の変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ご自身が所有されているスマホ操作 ・インターネットで検索ができれば問題ありません |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 210,000円〜210,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 7,172 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 富士営業所長 |
|---|---|
| 代表者名 | 林 和也 |
| 従業員数(就業場所) | 12人 |
| 資本金 | 1,100億円 |
| 産業分類 | 生命保険業 |
| 会社の特長 | 完全週休2日制。夏期休暇 ・年末年始休暇 ・半日休暇制度もあり ・学校行事や子育て等の家庭の家庭事情にも配慮。30代・40代の 方も活躍中です。プランナーの多くは営業未経験者です。 |
・選考結果通知は応募人数などの状況により遅れる場合があります ※当初1か月は研修期間10:00〜17:00(休憩60分) (研修受講手当8,000円) ※研修後試験合格で正式入社で試用期間2か月 ※有給休暇は採用月により変動しますが ・入社月より付与します (最高20日/年)・半日有給制度もあります ※お子様の急な発熱や学校行事等のお休みに配慮しています 「家事や育児」と「仕事」が両立できます (平日残業なし ・完全週休2日制) ※看護休暇(小学6年生まで)・介護休暇が各10日あり ※自分でスケジュール調整ができる ・有給休暇をしっかり取得できるワークライフバランス重視の会社です ※業務上必要な資格は資格取得制度を活用して取得可能です。 【会社説明会について】 ご希望日時を調整しますので ・お気軽にご相談ください。 説明会会場:1.伊豆下田法人会事務局 2.ZOOM