学校給食の調理業務等（請）／恵那市
株式会社 東洋食品 東海事業部- 給与月額200,000円〜280,000円
- 勤務地岐阜県恵那市明智町１５５３−１ 恵那市明智学校給食センター内 株式会社東洋食品
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月4日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 23020-59952061
仕事内容
給食センターでの調理、食器・食缶の洗浄・消毒、 施設の清掃など、調理業務全般をお任せします。 恵那市内の小中学校・こども園の給食調理を行います。 （約８００食） 午前中は主に調理、午後は洗浄・清掃作業を行います。 学校の長期休暇期間など給食提供の無い日（少ない日を含む）は、清掃作業が中心となります。献立作成はありません。 ［請負業務］ （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
勤務条件
勤務地
岐阜県恵那市明智町１５５３−１ 恵那市明智学校給食センター内 株式会社東洋食品
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)7時30分〜16時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 120,000円〜168,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 東洋食品 東海事業部
所在地
愛知県名古屋市中区丸の内１丁目１６−８ Ｃ−８ビル６階
設立年
1966年
従業員数
18,872人
事業内容
集団給食受託業務
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 荻久保 英男 |
| 従業員数(就業場所) | 18人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | その他の飲食店 |
| 会社の特長 | 創業以来 ・お客様の「信頼」を頂く事をモットーに ・クオリティの高い給食サービスを提供し ・特に小中学校給食においては ・他社にはない実績と経験を有しています。 |
求人特記事項
○応募問合せ→「東海事業部」へ ・事前に電話連絡後 ・ハローワークの紹介状を含む応募書類を右記 「東海事業部 採用係」宛に送付願います。 ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・作業時の被服等は貸与します。 ＊転勤範囲について 転居を伴わない範囲内としますが ・全国転勤が可能な方は賃金決定の際に経験等と共に ・選考基準の一つとして考慮いたします。 ＊転勤時に「１年単位の変形労働時間制」となる場合があります。 ＊昇給・賞与は ・前年度実績 ・考課査定によります。 ＊採用日（月の中途で入社の場合は ・翌月１日）より ・３ヶ月経過後 ・年次有給休暇付与となります。 ＊退職金制度 （１）採用時 ・満５０歳超は ・対象外。 （２）試用期間中は ・勤続年数の計算対象外。