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インターネット回線のアドバイザー（請）／岡崎市
ジャパンポートコンテンツ株式会社名古屋支店
愛知県岡崎市大平町堤下５５番地 （ヤマダデンキテックランド岡崎本店）
月額208,000円〜208,000円
正社員以外
賞与あり正社員登用あり社会保険完備社宅・寮あり
11日前
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インターネット回線のアドバイザー（請）／扶桑町
ジャパンポートコンテンツ株式会社名古屋支店- 給与月額208,000円〜208,000円
- 勤務地愛知県丹羽郡扶桑町大字南山名高塚５−１ （エディオンイオンモール扶桑店）
正社員以外賞与あり正社員登用あり社会保険完備社宅・寮あり未経験OK年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年10月23日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 23020-69584661
仕事内容
家電量販店で通信アドバイザーとして【インターネットや携帯電話 のご案内・営業・セールスプロモーション】をする仕事です。 ・ご来店されたお客様へのインターネット回線のご説明・ご案内 ・家電量販店の社員さんへの勉強会やミニ研修の実施 ・売り場づくり（ＰＯＰ設置・レイアウト工夫など） ・メーカー・店舗との打ち合わせや簡単な交渉 ・「どうすればより良くなるか」を考える改善活動 お客様への接客・営業のほかに、他社のスタッフさんも巻き込んで 「より良くするため」に自ら行動することも大切な役割のひとつ。 【考え、工夫し、人と関わって、成果をあげる】ことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務［請負業務］
勤務条件
勤務地
愛知県丹羽郡扶桑町大字南山名高塚５−１ （エディオンイオンモール扶桑店）
最寄り駅：名鉄犬山線・名鉄名古屋本線「扶桑」駅 から 徒歩18分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜18時00分 (2)(2)10時00分〜19時00分 (3)(3)11時00分〜20時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | １か月で契約社員としての適性をみて ・継続を判断。 ６か月経過後 ・勤務態度・業績等をもとに正社員登用を判断。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ４名登用 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 18 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 203,200円〜203,200円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | その他 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均15時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 求職者マイページ |
会社情報
会社名
ジャパンポートコンテンツ株式会社名古屋支店
所在地
愛知県名古屋市中区錦２−１５−２０ 三永伏見ビル７Ｆ
設立年
2004年
従業員数
49人
事業内容
コンサルティング会社として創業したノウハウをベースに
・クライアントの最大値を引き出すトータルソリューションを提供する会社です。業務を通してコンサル力のある人材を育成しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 上口 剛秀 |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 4,200万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない事業サービス業 |
| 会社の特長 | 企業の経済活動を通して社員一人ひとりの能力を引き出す環境提供を約束します。社員ひとりひとりが潜在能力を発揮して ・社会に変革をもたらす新サービスを提供することに挑戦する会社です。 |
求人特記事項
＜入社後のイメージ＞ 【１〜２週間目】机上研修 ・店舗経験 机上研修やロープレ ・店舗への同行などを通じて ・商材・接客の 基礎知識を身につけます。今後の活躍の土台を固める時期です。 【１〜２か月目】ＯＪＴ研修 先輩と一緒に ・お客様へのお声がけやヒアリングを実践していきま す。チームでサポートするので ・困ったことがあればいつでも相談 してください。実践と成功体験を積み ・自信を持ってできることを 増やしていきましょう。 【３か月目〜】 自分でアプローチ計画を立てたり ・自らお客様へご案内したり ・自分で考えて動く力がついてきます。新しいことへの挑戦や後輩の サポートなど ・活躍の幅を広げていきましょう。 ＜若手も中心となって活躍できる会社＞ 平均年齢は３３歳。明るくエネルギッシュな若手が多数います。 ・元飲食 ・元アパレル ・元フリーターなど未経験出身が多数 ・「自分を変えたい」という想いで入社する人も多い ・若手でも“意志”があれば大きな仕事を任せてもらえる ・成果だけでなく ・行動・姿勢も見てもらえる評価制度